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2024春学校教学工作计划模板6篇

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2024春学校教学工作计划模板6篇

2024春学校教学工作计划篇1

一、教学方面:

1、常规教学制度进一步深化规范;

2、安排计划好教学课时分配及选项课程开设类别;

3、完成体育选项课程学生选项电脑软件的开发和完善,并于20xx级学生开始正式启用;

4、大二体育技能课程和大一学生体质测试工作任务分解并于20xx—20xx(2)全部工作落实实施,在本学期期间将测试、数据统计与处理、汇总资料并形成报告、上报国家教育部;;

5、完成好本学年课改工作并付诸实施。

二、科研工作:

1、20xx年度完成科研论文并发表:核心期刊1—2篇;省级期刊4—6篇;

2、完成目前使用的《运动与健康教育》教材的修定改版工作;

3、筹备“滤布体育技能”教材编写;

4、完成20xx年院级科研课题报告及有关结题工作;

5、争取申报成功省级以上科研课题1项,争取院外科研经费3000元以上;

6、全体教师撰写论文参加江苏省体育科研论文报告会的征文活动,争取两篇以上获奖;

7、申报院级科研课题1项,拟申报“体育课程学生成绩评分系统软件的开发与应用”

8、全面提升教研室青年教师的科研能力,争取培训机会。

三、院级体育活动:

1、全面准备国家教育部及省教育厅对学院体育工作的评估;

2、5月份筹备、组织、实施学院学生阳光体育活动竞赛日活动暨第二届学院教职工趣味运动会工作;

3、10月份筹备、组织、实施学院第三届校园体育文化节暨第六届田径运动会工作;

4、学院安排的其他对外体育交流与服务工作。

四、学生体育社团建设:

1、巩固和完善目前12个学生体育社团的建设和规范性要求,争取1——2个体育类学生社团参加全省大学生优秀社团的评选并争取成功;

2、形成定期汇报和不定期检查学生体育社团活动情况制度;

五、教师培养方面:

1、1—2名青年教师参加全省教师培训(轮训);

2、利用科研会议鼓励青年教师多参与、多接触,扩大视野,增长见识,广开思路,提高其教学和业务能力;

3、继续巩固学院“青蓝工程”的成果,制定并实施20xx年度体育教研室结对和工作计划;

4、教研室继续加大对青年教师的使用力度,逐渐锻炼其独挡一面的能力;

5、争取更多的机会使教师能有机会和时间进行专门培训;

6、加大增多教师间看课、评课、研讨的次数和质量,使教师从中真正有所收获和提高。

2024春学校教学工作计划篇2

新的学年又开始了,在现有的课程改革的基础上,美术学科的课程改革还将更加深入地进行。面对美术学科在社会发展、教育改革中的实际状况,结合生活中的艺术,我们组将继续以“五到位有效课堂”教学研究为基本点,狠抓40分钟的课堂教学效率,联系学生的日常生活,努力提高教育教学质量。为更好的完成本学年的教学目标、教学任务,现制定出本学年工作计划如下:

一、学生情况分析

1、学生有浓厚的绘画兴趣。

2、学生已具有一定的分析判断能力和造型表现能力,能进行完整的画面构思、表现。

3、学生缺乏持之以恒的学习精神和坚定的美术学习目标。

二、教材分析

小学美术教材分造型表现、设计应用、欣赏评述、综合探索四个方面。具体有绘画、泥塑、剪纸、手工、欣赏。课程以培养学生的求新、求异为目的,形式多种多样,给学生很大的发展空间,满足各种学生创造美和表现美的愿望。

三、教学目标

1、激发学生爱美、寻美、创美的兴趣,培养学生热爱美术的情感。

2、尝试不同工具、用纸以及身边容易找到的各种媒材,通过各种方法大胆、自由地把所见所闻、所感所想的事物表现出来体验造型活动的乐趣。

3、鼓励学生通过多种途径尝试使用多种媒材自由地表现所见所闻、所感所想,并能进行简单组合和装饰,体验造型活动和设计制作活动的乐趣。

4、鼓励学生观察生活、欣赏美,能用简短的话语大胆表达自己的感受。

5、采用造型游戏的方式,组织、引导学生开展多种综合、探索体验活动,发展学生综合解决问题的能力。

四、教学重难点

教学重点:了解美术语言的表达方式和方法,灵活的掌握对造型、色彩的运用,激发学生的创造精神,发展美术实践能力,增强动手能力和审美能力,渗透人文精神。

教学难点:发展学生的艺术感知能力和造型表现能力,培养审美情操,渗透德育。

五、教学措施

1、遵循审美规律,多给学生感悟艺术作品的机会,引导学生展开想象,通过比较的、讨论等方法,引导学生体验、思考、鉴别、判断,提高学生审美趣味。

2、重视激发学生的创新精神和培养学生的实践能力,积极为学生创设有利于创新精神的学习环境。

3、加强师生的双边关系,即中是教师的教,又重视学生的学,确立学生的主体地位。

4、采用多种教学方法,利用现代化的教学仪器,大胆改革。

5、改变评价方法,采用自己评价、小组评价、集体评价、教师评价或家长评价,充分肯定学生的进步和发展,尊重个性差异,重视学生的自我评价,激发学习兴趣。

6、进一步贯彻和学习美术新课程标准,更新教学观念和理念,并运用“五到位有效课堂”理论来指导自己的教学工作,使美术教学工作有一个新的突破。

七、具体工作:

1、继续加强“五到位有效课堂“的业务学习,深化课改理念。

本学年,我们将继续加强自身的业务培训,利用一切时间,多学、多练、多找自身的不足,多以“五到位有效课堂”教学研讨为主要研究活动,加强自己的业务能力,使自己由认识课改到深入课改。

2、课堂教学活动。

加强“五到位有效课堂”教学理念、模式及教法的研究。在美术课堂教学中要开展把“美术作为一种文化学习,作为一种文化传承的教学研究。”同时发挥自己的创造精神,结合实际情况开发教材内容、运用新理念、尝试新教法,不断提高自己的教学水平。在课堂上将讨论交流、分工合作、资料调查、情境模拟和角色扮演、欣赏等教学活动有机的结合在一起,以调动学生积极性为主,使学生开阔眼界、扩展学习的兴趣和技能。

3、组织学生多出作品,参加各级各类的赛事。

总之,美术教学活动在遵循“五到位有效课堂”理念的前提下,以课程标准为准绳,以学生兴趣、经验、知识的发展为目的,以培养学生良好的美术素养以及扎实的美术基础知识,学会简单的美术技能和美术创造意识为教学的目标,提高美术教学工作的质量。

2024春学校教学工作计划篇3

本学期xx学校教学工作按照上级教育主管部门的要求,以学生全面发展为根本,开齐开足各学科课程,贯彻落实《中小学生减负措施》的意见精神,严格落实上级有关疫情防控的文件要求,上好开学第一课,采取措施预防学生近视,通过落实教学常规,加强分层次教学,提升教学整体质量。学期工作总体目标是继续突出教学中心工作,夯实教学常规,探索中小衔接工作的有力抓手,通过教学节和读书节活动的推进,深入打造“品质课堂”建设,以课题研究为切入点,以教师教科研水平的提升带动总体教学水平。

一、坚守教学常规,让教学常规成为提升教学质量的重要抓手

1、夯实常规管理机制:落实区里要求的“教导处――教研组――集备组”三级教学常规检查制度,做到集备组一周一查,教研组两周一查,教导处一月一查一通报。教导处将组织教研组长会议和集备组长会议,对教案导学案进行检查和落实,并总结记录归档,以促进教师提高教学工作质量。

2、做实课例研究:为保证课例研究的正常、真实开展,优化干部跟进各组集备及课例研究安排表,不定期检查落实跟进情况。

3、坚持听课检查:本学期按照学校的统一部署,通过干部包班听课制度,要求干部深入课堂听课。任课老师之间也要互相听课,教导处每两周检查一次全体干部和老师听课记录。

4、坚持教学巡视:为了加强对课堂主阵地的过程管理,本学期,教导处三个级部主任继续落实教学巡视制度,尤其是对早读、午休和晚自习的巡视,及时发现教学过程中的不规范行为,进一步夯实高效课堂的根基。

5、坚持作业检查:开学初反馈教研室作业检查情况要求和得分情况,每两周对作业进行抽查,落实作业训练的书写和有效,作业要求控制数量,精选题目,保证质量,全批全改。杜绝重复练习、无效练习现象。

二、完善教师素养提升体系,实现教师专业化成长

1、引导教师制定教师三年素养提升方案,让青年、中年和老年教师均能有自主的发展方向。落实“青蓝工程”的落实和反馈,深入推进青年教师成长工程。通过“推门听课”、汇报课、青年教师基本功比赛等活动促进青年教师教学能力的提高。通过组织读书沙龙、成立读书会、指定书目阅读等方式,让青年教师静下心来多读书、读好书,不断提升个人修养和内涵。

2、按照上学期建立的教师素养提升课程体系,搭建教师成长平台,实现教师素养的全面提升。

3、继续推进教师的读书活动,并制定措施保障读书的有效性。

4、依托校名师工作室,搭建平台开设骨干教师经验分享会。让骨干教师挖掘自己在提升个人专业素养的优秀策略和方法,推广名师教学成果和典型经验,带领其他教师共同进步,为青年教师提供可借鉴性经验。

5、做好课题课题管理。加强既定课题的中期管理,指导好研究过程。在全体教师中树立“问题即课题”的研究意识,人人开展微课题研究。

6、以赛促教,以赛推动教师成长。借助教学节和区市各类比赛课开展校内选拔课、组内磨课、青年教师提升课等,不断推进教师提升对于教材的理解和专业教学能力。

三、强化质量意识,提升教学水平

1、做好教学质量分析工作:针对我校教学成绩出现的新问题和中考评价新的导向,教导处将对阶段性教学质量分析和中考成绩分析的内容和形式做相应改变,采取成绩的横向、纵向数据分析和更加清晰直观的分析形式,教导处将在期中、期末对中考成绩和阶段性检测开展教学质量分析活动。

2、对学生实施表彰奖励:针对期中、期末检测选出优秀同学进行表彰。教导处将积极整合校内外资源,开发不同形式不同内容的表彰奖励,既鼓励优秀学生,又拓宽学生视野,提升能力。

3、加强教师教学成绩考核评价:为了更好地为老师们提供成绩参考,每次检测之后,教导处会对教师教学成绩进行核算考评并进行相关公示告知,对全学年的总成绩进行排名,作为学校奖励的参考依据。加大捆绑式评价力度,鼓励各集备组、学科组和班级各任课教师之间的团结合作。

四、精心筹划,狠抓落实,全力做好中考备考工作

1、做好初二年级第二组合、信息技术的中考备考工作:初二年级的地理生物学科是本学年重点攻坚工作。学期初召开地生教师中考备考动员会,制定备考计划,全面抓达c率,以75%的达c率为基本工作目标。学校领导跟进地生集备组课例研究,并开展地生教师调研座谈会,及时沟通进度、反馈问题,制定解决方案。加强地生老师与语数英老师的沟通交流,共同划定偏科学生和临界学生,分层次、有针对性的跟进辅导。以级部为单位组织后进生、临界生、学优生的阶段性动员会、尤其对后进生,成立级部的“奋进班”进行日常的跟踪评价指导、阶段性总结指导机制。在思想上、学习上指导后进生,防止、减轻初二学生两级分化程度。初二年级信息技术教学全面抓合格率,教师通过开展集备研讨,主抓课堂效率,对于临界学生开展分层次教学和辅导,加强家校沟通,督促学生家长共同配合学生提升信息技术水平。

2、初三中考教学工作任务:为尽可能地提升各学科优秀率、及格率、abcd等级率和中考一段线达线率,计划聚焦问题,多措并举综合施策,下面重点从学校、教师、学生三个层面加强管理、工作。

(1)学校层面措施

1)成立中考备考工作领导小组

为了加强中考备考工作的领导,明确工作职责,抓好中考备考工作,学校成立2024中考备考工作领导小组。

组长:xx

副组长:xx

成员:谭洋、付阿丽、郑开慧及各学科教研组组长、集备组组长、初三年级各班班主任和科任教师。

加强对中考工作的领导,认真落实各项备考工作。中考领导小组覆行好对我校中考复习备考工作的指导、研究中考问题及对策,积极协调复习进度、收集、传达中考信息,协调班主任、任课教师研究中考的问题与决策。

2)实行领导跟班制度,推行班教导会,以班级合力拉动中考

领导跟班名单:1班、2班―xx;3班、4班―xx;5班、6班―xx;7班、8班―xx;9班、10班―xx;11、12班―xx。

推行班教导会,以班级合力拉动中考。我校将以领导跟班、班主任为核心,结合任课教师、家长和学生,共同分析学生情况、制定扶助计划和并逐人落实、逐科落实盯人行动,通过形成这种班教导会的常态机制,使个别辅导更加有的放矢。

3)调整中考奖励办法,鼓励教师纵向提升。我们将逐步尝试由横向的与其他学校比较,调整为纵向的与本校mor成绩和本人接班时的成绩对比,根据提升幅度、三率来确定奖励。同时再由单纯的奖励个人,转向奖励个人与奖励备课组和班集体并重。推动形成利益共同体,进而推动集体备课和班级合力,发挥好评价的.引领作用。

4)积极开展教研了解中考前沿:未了解中考前沿信息,明确目标导向,教导处将积极与区教研室专家交流,尽量邀请专家亲临学校进行现场教学指导,以提高老师们的业务水平。

(2)教师层面措施

1)教师保障,常规与教研并举。结合三定一聘,学校为毕业班调配了强有力的师资力量,老中青结合,形成骨干引领与梯队发展态势,为提升成绩奠定了坚实的师资基础,做实教学研究,又能以班主任为核心,强化德育管理。

2)组建学科骨干教师中考团队,梯度合理,保障可持续性发展。

3)组建有经验的优秀教师攻坚团队,主攻临界学生、后30%、后5%学生。

4)组建理化学科实验团队,保障初三理化实验中考的顺利运行。

5)组建体育中考训练团队,结合日常体育课程管理,提前分工训练。

6)组建艺体特长生辅导团队,既要保障优生参加一批次学校的特长考录,更要增加未达线学生特长录取的机会。

7)结合中考备考落实常规,筑牢品质课堂。为确保教学备考效果,对初三级部进行严格的教学常规检查,无论是复习计划、教案、课后辅导和作业勘误等,都要层层落实、课课记录;加强干部听课,设立听课要评课、听课要共享制度,真正做到有督促、有提高。

8)加强课例研究,尤其是开展复习课大教研活动。第一轮组内听,第二轮打磨课,第三轮精品复习课。借助备考完成总复习课的教学课例研究,同时以课例研究真正促进学科发展,提高中考成绩。

9)优化作业分层布置,确保作业效果。攻坚团队学科教师在假期就对临界学生、后30%、后5%学生进行作业追踪反馈和辅导。开学更是提前设计了易错记录本和改错范例。

10)做好初三老师的动员管理工作:在学期初谋划、指导、督查、反馈初三教学管理工作,为初三教师提供优质服务。组织教师以大教研组为单位研究中考试题,继续开展针对初三内容进行的专项特色课例研究,以一轮复习为起始点,以有效调动学生学习内动力为手段,以《课程标准》为研究基本,为品质课堂服务,为提高中考成绩服务。

3、学生层面跟进措施

1)有针对性的做好临界生家访工作,全体中层以上干部,初三所有任课教师要走进临界生家中,了解情况,鼓励发动,帮助学生树立信心,坚定目标。

2)自招、特长、控d、体育,动态分层走班施策拉动中考。根据我校自招生和艺术特长生实际情况,安排音体美教师和相关老师责任到班、责任到人,进行一对一培养;邀请校外有经验的特长教师到校指导培训工作,提升本校教师培养特长生的能力。继续成立学科控d班,设置专门的“留学”教室,教师利用午休时间,对有困难的学生进行精准辅导。开好分层会议。分层学生会和家长会:一批次高中和普通高中座谈会、自招、特长生辅导会等,尤其要关注第二组合未达c的学生,联合家长,激励学生认真复习,抓住补考机会。动态分层走班施策拉动中考,随时关注学生的学情变化,有针对性的走班辅导。

3)一生一策:对自招、特长生、临界学生、后30%、后5%学生实施一生一策教育帮扶工作,丛生活上关心,从思想上答疑解惑,从学习上帮助指导,促进其健康成长,并建立成长档案。

4)系统复习阶段关键工作:制定复习计划、召开动员会、阶段检测、一模检测、自主招生辅导与培训、提a控d,三率的稳定提升;综合复习阶段关键工作:归类复习、教师调研座谈会、二模检测、特长生报名和考试、学法经验交流会、第二次复习家长会、阶段复习总结会;模拟训练阶段关键工作:中考仿真演练、查漏补缺强化训练、中考报名、答题技巧和心理辅导。同时,根据英语人机对话考试时间安排学校学科模拟测试;根据体育考试时间安排考试项目的综合训练和模拟测试;根据高中学校的自招时间安排自招学生的辅导和面试讲座;根据中考报名时间安排宣讲和预报等。我们将踏实做好每一项备考细节工作,不放弃、不抛弃,求真务实,以生为本,聚力中考,精准提升。

五、规范课题研究,提升教师教科研能力

1、规范学校的“十三五”规划课题的研究管理:从课题立项、开题、中期研讨、到结题等全过程都要进行规范管理,保证课题研究的科学、严谨和真实性,真正从研究的视角开展工作,通过研究促进教学发展,避免课题研究流于形式。课题的立项、开题、中期、结题等相关报告要严谨规范,注重过程性材料的收集和存档。对于结题的课题注意经验总结,反思教训,对新立项课题起到借鉴指导作用。对参与规划课题的教师进行规范性指导,在各个时间节点注意提醒,确保规划课题每年都有实质性进展,顺利结题。

2、扎实做好教师小课题的研究推动和成果推广转化:组织教师积极开展教师小课题研究。组织学校至少30%的教师参与小课题研究,建立教师小课题专项档案,规范做好教师小课题的立项、开题、中期、结题活动,对于优秀小课题积极开展交流推广活动,确保教师小课题每年都有实质性进展,取得阶段性成果,形成过程性材料。同时积极跟进指导优秀的教师小课题,选拔参加每年的全区教师小课题优秀成果的认定活动。

3、规范课题档案整理,每年将学校的规划课题、教师小课题阶段性成果进行梳理,形成成果汇编。

4、实行科研培训一体化,通过开展规划课题开题论证会、课题研究专项培训会、教师小课题交流推广,邀请高校专家、上级教科研主管部门的业务领导讲座、亲身指导等方式对教师进行课题研究培训,每年举行教科研相关培训不少于4次,并积极发布学校公众号进行宣传。鼓励教师多参与学校的规划课题,积极申报教师专项课题,多参与教师小课题研究,以科研的方式解决教育教学中的问题,提升专业技能的同时提升科研水平。

5、鼓励、培训教师阅读专业的文献研究,鼓励教师使用中国知网下载专业教育论文,拓宽科研视野,学习科研方法。鼓励教师阅读教科研相关期刊:《青岛教育》、《现代教育》、《未来教育家》、《当代教育家》等市、省、国家级杂志平台,了解我区教师优秀科研成果、学校优秀科研成果,为自己的课题发展提供帮助。

6、鼓励并指导教师在专业阅读和亲身研究的基础上,发表科研成果,鼓励教师在各级教育主管部门主办的具有一定影响力的正规教育期刊上发表文章。

7、建立教科研奖励机制,以评价促发展。学年末将教师一年来发表论文情况,参与课题及课题获奖情况,教师小课题开展情况进行汇总,评选教科研工作先进个人,颁发校级荣誉。

8、组织好2024年“互联网+”教师专业发展网络研修,确保每位教师都按时保质保量完成。通过切实有效的校本培训提升教师的专业素质水平并得到相应学分,按时提醒教师参与区、市及以上培训,确保教师每年达到72学分。

六、做好社会保障任务,规范教学工作

1、做好校内外考试考务工作:校内考试包括期中、期末考试和大单元检测,无论是校内考试还是社会考试,教导处都做到严肃纪律,严密组织,周密安排,确保考试工作公平、公正、公开。

2、加强近视预防工作:因电子产品使用过多,增加近视发生和进展的风险,学校、教师和学及家长引导学生注意做好近视的防控。教师授课应当减少使用电子产品,减少线上教作业时间。引导学生适当科学运动,平衡营养膳食,合理安排作息,提高机体免疫力。

3、开齐开足课程:开齐开足课程是保障教学质量的重要环节,因此严格执行体育每周每班三课时,心理健康教育课每学期不少于6课时的教学安排,切实保障学生的身心健康。

2024春学校教学工作计划篇4

一、指导思想

本学期,我校教学教研工作将紧紧围绕学校的工作目标,立足教学工作实际,以常规管理为抓手,以新课程标准为中心,以教学质量为生命,以开展扎实有效的教研活动为主渠道,以解决教学中的热点和难点问题为突破口,通过多种形式引领教师进一步更新教育观念,提升实施新课程的能力,积极探索现代化背景下教学管理、教学研究的新方法、新模式,全面开创我校教育教学工作的新局面。

二、工作目标

1.常规管理更精细;

2.校本教研更有效;

3.教学质量更稳定;

4. 综合评价更科学;

5. 师生素质更全面。

三、工作措施

(一)统一思想,努力做好教学三件事

1.建立良好的师生关系

相处和谐胜过许多教育,有了良好的师生关系,对学生的教育就更容易成功,教学的效果更为显著。

(1)做学生的知心者。

我们要认识到教师和学生在人格上是平等的,首先要把学生当作人来看待,其次要认识到学生是还在成长、还没有成熟的人。每位教师都要学会蹲下来看学生,站在孩子的角度想问题,真心与他们相处,了解他们的需求,理解他们的所作所为,与他们平等对话,努力成为孩子可交心的知己。

(2)做学生的引导者。身教重于言教,每位教师都要不断地自我充电、自我完善,在个人修养、才学能力等方面率先垂范,做好学生发展的引导者。教师不仅要关心学生学科成绩的提高,更要关注并引导学生在情感、态度与价值观,学习过程与方法、学科知识与技能等方面的全面提高与和谐发展,引导学生去发现、质疑、探究,在学习实践中主动、自主地发展。

(3)做学生的欣赏者。欣赏学生是教师从事教学的金钥匙,每一个学生都有不同的长处,欣赏学生是对他们的赞赏与认可,是对学生学习行为的一种积极肯定,能大大激发孩子学习的热情和兴趣,增强他们的自信心和成就感。我们要将赏识的目光投向所有的学生,看到每一个孩子身上的闪光点。除了在言行上体现出对孩子的热情与勉励,本学期我们将开展“看谁奖状得的多”的活动,给各学科设立单项能力最佳奖。

2.培养良好的学习习惯。

习惯决定孩子的命运,有关于孩子一生的发展,如果我们不注重培养学生良好的学习习惯,无疑是在葬送他们美好的未来。

除了学科学习方面,我们还要着力培养以下五方面的习惯:

(1)提前预习的习惯。教师要重视课前预习,要让学生通过课前预习明确本节课的学习目标,重、难点在哪里,带着疑问上课,从而提高课堂学习效率。

(2)及时复习的习惯。及时复习可以降低遗忘率,巩固所学知识,帮助学生把平日所学的零散知识系统化,条理化,弥补学生知识的缺陷,从而使知识从短时记忆转化为长时记忆。

(3)专心听课的习惯。学会听课是学生接受教育、掌握知识的关键,教师一定要培养学生在课堂上专心听老师讲课和听同学发言的习惯,提高听课的效益。

(4)认真作业的习惯。完成作业,是学生最基本,最经常的学习实践活动。作业习惯的培养,首先要让学生端正作业态度。教师要提出及时、认真、独立完成的具体要求。其次,要教会学生先读题、审题,再完成作业的基本方法。再次要求学生从小就养成规范书写,保持书写清洁的良好习惯。另外,还要注意培养学生自查自改的习惯。自查是一种学习效果的反馈,自改则是一种学习能力的反映。

(5)善于提问的习惯。爱因斯坦说过:“提出问题比解决问题更重要。”在教学过程中,教师要鼓励学生主动质疑,善于提问。学生在学习过程中势必会产生各种不同的疑点或难点,而这些疑点和难点往往就是我们教学中的关键。教师要注意发现和把握学生中出现的疑点和难点,并及时鼓励学生主动质疑,组织引导学生讨论解决这些疑难问题,对主动质疑问题或独立解决疑难问题的学生要给予充分的肯定,大力表扬。

(1)亮点展示课:我们将在上学期看课的基础上,发现典型,为他们搭建平台,推出我校中青年教师的亮点展示课。学校努力创设各种机会为中青年教师的成长铺路搭桥。

(2)校际联动课:继续开展“相约名校”“感悟名师”活动,相互交流,共同发展。

(3)单元课型课:主要表现形式是一个单元的教学活动的完整呈现,是我们的一个尝试。

(4)同课异构课:由各教研组长具体负责,采用的方式:个人独立备课、研课,组内教师参与听课、评课,通过教研组把问题呈现出来,以自我反思、同伴交流诊断的模式操作。“以同一课例展示理念,让理念回归不同课堂”的思想,主要体现同课异构、一课三上、同唱一首歌的局面,人人为师,群体反思,诊断教学、解决问题(生成课程,再产生新的问题,再诊断、研讨、交流,形成专题,实际上是一个螺旋上升,循环往复的过程)。进行教学诊断活动我们遵循:群体参与;就事论理;重在改进,形成自己的教学风格。

(5)常态调研课:继续开展领导层听常态课活动,我们将重点检查教师的常规教学,包括备课(教案)上课(课堂教学)批改辅导(作业)考试(当堂测验)等,全面客观地掌握教师教与学生学的情况。通过深入课堂进行调研、指导,发现问题,组织教师进行研究解决,真正发挥引领、指导、服务、管理的功能。

2.开展课题研究,提高科研水平。

(1)加强学习,健全制度,营造氛围,增强科研意识。

(2)经常召开课题组成员专题会议,“定人、定时、定课题”,实行课题目标责任制,保证按时、按质、按量推出阶段性成果。

(3)抓好现有课题研究。做好已经立项的9项课题的结题工作。

(4)本学期推出教科研主题活动两次。

2024春学校教学工作计划篇5

为加强学校体育工作的建设和管理,在改善体育设施设备的基础上,紧密结合学校的办学宗旨,推进素质教育,认真贯彻落实《学校体育工作条例》,实施《全民健身纲要》,树立健康第一的思想。为使学校体育工作再上新台阶,特制订学校体育教学工作计划如下:

一、指导思想

认真贯彻落实党的教育方针,全面实施素质教育,牢固树立“健康第一”的指导思想,贯彻落实《学校体育工作条例》,执行《学生体质健康评定》标准,在全面完成体育教学任务的基础上,培养学生特长,发展学生的能力,培养学生逐步养成“终身体育”的意识。

二、奋斗目标

1、按照国家课程计划要求开齐、开全体育课与活动课,开课率达100。

2、认真学习新教材,执行课程标准,完成规定的教学任务。

3、结合体育教材向学生进行思想品德教育,培养学生良好的体育道德风尚,陶冶美的情操。

4、学校体育活动开展率达到100。

5、坚持体育训练,加强我校的优势项目(跳绳)的提高训练。

6、学生体育合格率力争达到98以上。

7、大课间操活动坚持经常、灵活。为学生提供有效的体育活动时间。

8、积极参加教育局举办的各项文体活动,竞赛活动,参与与提高并重,不断提高运动水平。

三、具体措施

(一)加强体育教学管理,提高规范化课堂教学模式的构建。

1、确定本学期体育及教学工作的重点,规范教学工作要求,把主要精力投入到规范化体育课堂的构建模式上。

2、学习新课标,新教材,执行《学校体育工作条例》,落实体育课程标准的实践,开齐、开全体育课,要求教师按规定的课时和课程计划认真授课。

3、提高授课质量,提高教师的自身素质,大力加强现有的设备的使用,充分发展与提高学生的素质。

4、在全面完成体育教学工作任务的同时,加强体育教学研究工作,确定出本学年的体育教研专题,并在时间中逐步实施,定期组织体育教研活动,推动教学研究工作的深入开展。

5、在体育教学中,充分发挥学科特点,向学生进行爱国主义,集体主义,道德品质,行为习惯,安全教育,心理健康教育,陶冶学生美的情操。

(二)、发挥体育活动对于学生能力培养的优势,加强两操活动的组织管理。

1、体育活动开展率力争达到100,形式要灵活多样,以培养学生兴趣,发展学生的'身体素质,以培养学生能力为主要出发点。

2、本学期着重组织学生开展跳绳比赛,拔河比赛,棋类比赛等活动,并积极组织学生参加新兴区文教局及市田径运动大会,并努力获得优异的成绩。

2、以同年组配合,协作开展活动为原则,以学校活动计划为主体方向,班级活动为基本内容开展活动和活动课,并达到要有活动记录、结果。

3、抓好两操活动,使之坚持经常,开展率达98以上,加强队列队形、广播体操的教学,并要求动作达到规范,在同年组间进行评比活动,达到以优带劣,以效促质,使两操活动的开展达到上级要求,并逐渐提高。

4、学校方面做到常抓、常管、常落实,尤其注重日常工作的质量,倾向于基础工作,培养学生能力,发展素质,激发学生的参与学习的积极性和兴趣的逐步养成。

(三)、加强体育训练工作,提高我校专业体育运动水平

1、根据学期初的工作安排,确定乒乓球、跳绳、田径等几个训练队。要求训练教师确定训练计划,训练目标,选好人才,拿出具体的训练措施。

2、学校针对训练队的训练,制定出奖励措施,日常训练给予相应的补助,在教育局举办的各项比赛中取得优异的成绩,给予训练教师适当的奖励。

3、在训练中培养学生坚强的意志和顽强的拼搏精神,使我校的运动水平有更大的进步。

2024春学校教学工作计划篇6

20xx年至20xx年度学校教育教学工作已经开始。本学期,是学校工作的黄金时间,是学校工作的春天。抓好黄金时间,就是抓好了教学有效时间;抓好春天,就抓好了教学播种工作。抢抓机遇,与时俱进,应该是我们金水四中人共同的选择。“积力之所举,则无不胜也;众智之所为,则无不成也”。我们金水四中人应该团结协作,众志成城,和衷共济,实现金水四中的跨越和发展。特制定了初中学校教学工作计划。

一、平安健康是福

平安健康是老百姓所追求的最大愿望。安全工作是学校工作中的重中之重。让师生有一个健康的体魄,有一个健康的心灵,有一个平安的环境,这是我们所有的人所期待的。为加强学校的安全工作计划,维护学校正常教学秩序,保证各项工作的正常开展,我们必须要建立健全组织机构,加强工作领导和监督,责任到人,逐项落实。

1、建立学校安全检查制度,定时检查,定时上报。

2、食堂、小卖部管理员要严把进货关,严防食物中毒。

3、注意学生的交通安全,教育学生遵守交通规则。

4 、加强法制教育工作计划,坚持依法治校。学校将继续对学生进行法制教育,增强学生的法律意识。

5、强化学校的安全教育工作计划。向师生传授安全防范知识,落实安全制度,学校与与班主任、家长签订《安全工作责任书》,学校和所有教职工签订安全责任书,层层落实责任。

6、学校开展好卫生教育。向师生传授个人卫生、公共卫生、食品卫生、饮水卫生、青春期卫生等方面的卫生常识教育与防范知识,公布卫生制度,签订卫生工作责任状;

7、加强师生的体育锻炼,增强师生的体质。

二、养成教育是根基

“立身先立行”,没有良好的品行,就不能在社会实践中发展和完善自己,成为全面发展的人。以培养学生良好的生活习惯为重点,要努力形成“学生在校学习、生活的各个阶段都有人负责”的管理局面,学校行政人员、班主任及全体教师都要从“一名学生在学业上的缺陷不一定影响他一生,而人格缺陷则贻害他一辈子”的认识高度做好和积极参与德育工作计划,对每一位学生管思想、管行为、管学习、管生活、管成才,播种行为,收获习惯,播种习惯,收获人生。

为此,我校在本学期中将开展丰富多彩的德育活动,努力拓宽了育人渠道。举行各类形式的活动,建构师生行为规范养成教育的平台,让师生在活动中,通过各种无形的约束力规范自己的行为。

1、充分利用学生大会、班会,向学生进行行为规范教育,让每个学生熟悉《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和《金水四中学生将成条例》。

2、要充分利用班会、国旗下讲话、校内外活动等途径有计划有针对性地对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、劳动教育、法制教育、安全教育、网络教育、心理健康教育和基础文明养成教育,增强学生的爱国主义情感,弘扬和培育以爱国主义为核心的伟大民族精神,做到重点清,要求明,由知到行,环环扣紧;

3、要以“做一位文明学生”为目标,从规范学生行为习惯做起,培养全体学生良好的道德素养和文明行为习惯,从提高基本素质做起,促进全体学生的全面发展。对学生日常行为规范及对班级管理工作的考核要继续强化,加大力度,扣紧重点,注重实效,做到要求明、检查细、考核严、奖罚清。政教处要有计划地进行后进生转化;

4、要深入加强对学生自理、自治、自律、自学能力培养方面的研究和探索,树立典型,以点带面,逐步推进,并把“四有”能力的培养作为考核班主任工作的一个重要内容。开展并组织好文明学生、文明班级、文明宿舍等评比活动;

5、注重教师的以身作则的作用,规范教师的教育教学行为。严禁体罚和变相体罚学生,师生之间要平等相待,和谐相处。加强教职工的服务意识,提升社会、家长、学生的满意度。

6、抓好师德师风建设,倡导敬业奉献精神,定期开好教师例会,组织教师学习政治理论,提高师德素养,做到一切为了学生,为了一切的学生,为了学生的一切,让教师自觉把自己的良好的言行举止作为衡量自己是否合格的依据,成为教师彼此尊重,学生效仿的示范,使学生一个个地进步、文明,从而带动学风的健康形成。

7、开展好文明礼貌教育和文明习惯培养。学习并推广普通话及文明礼貌用语。

三、提高教学质量是根本

教学质量是一个学校生存的根本。一个学校没有了质量作保证,就失去了它生存的基础,就失去了老百姓的信赖。因此,教学工作是学校的重点工作之一,学校必须抓实抓牢,注重细节管理。

(一)进一步深化学案教学

学案教学是我校深化课堂改革的一项实验。在新的学年,教务处将进一步探讨课堂模式。学案要体现的知识点侧重于基础知识,体现出教学重点、难点、考点,体现过程;试题要经典、适中;学案要做好存档,以备教务处检查。学案重点在数学、语文、英语、化学、物理等学科进行推广,其他学科积极跟进,努力探索课堂教学的崭新模式。

(二)深入开展“课堂教学达标活动”。

“课堂教学达标评优活动是提高课堂教学水平的‘质量工程’,是对教师业务素质提出的最基本要求。”本学期我校将根据市、区达标的具体要求,结合我校实际情况,进一步改进、完善课堂教学达标评优活动的程序和要求,组织好校级达标活动,使课堂教学达标评优活动常态化、规范化。

(三)引领教师走专业发展之路

1、撰写教学案例和教学反思

反思身边的教学现象、反思自我的教学行为,这是一名教师能否蜕变必须要经过的一个历程。本学期我们继续坚持撰写教学反思、教学案例,要求教师写出高质量的有形成果。并且把教师的撰写出的文本和校园网结合起来。

2、营造书香校园

教师的职业是一种在创造生命的职业,因而我们要充实我们的灵魂和再生我们的精神。在本学期积极开展“营造书香校园”活动。要求老师挤出时间,多读书,读好书。并且在学期末,根据自己的读书感受,写出读书心得。为了给老师们创造读书环境,学校派专人管理学校阅览室。

3、学习课程标准,提升教师课程理念

理念指导行动。本学期业务学习内容以课程标准为重点。学习进度为所教学科一学年课程标准。学期末教务处将对教师进行综合考试,考试成绩和教师绩效考核挂钩。

4、积累资料库

为充分发挥笔记本电脑的作用,要求老师要形成自己所教学课的资料库,资料库要有文本、图片、视频、课件构成。

(四)认真抓好以年级学科组为单位的集体备课

在搞好常规教研的同时,各年级集体备课组要认真搞好集体备课,使每位老师熟知教学重点、难点、考点、易混点。

(五)做好教师教育技术培训工作

笔记本电脑配发后,为使教师有效、快捷展开工作,将进行信息技术培训工作。培训工作要注重实用性、实效性、科学性,内容贴近教师的课堂教学,把信息技术与课堂的整合作为培训的重点内容,努力提高教师利用信息技术整合课程资源的能力。

(六)扎实做好教育科研工作

根据我校当前教育教学的热点、难点问题,积极开展课题研究,撰写实验报告和教科研论文。要求每个教研组、每位老师有课题,有研究。教师课题研究要做到科研专项管理,对每位教师从事的课题研究要专项管理,跟踪管理,力争使每项课题都能有一个圆满的结果。

(七)加强教学档案建设

本学年,学校将对教学各项档案进行重新整合,建立完善可行的教育教学档案。根据上级部门督导检查要求,完善档案建设。

要求全体教师在完成常规教学的同时认真及时地积累教学资料,展示教学以教育的发展过程。

(八)认真落实,加强监督,搞好教师教育教学工作的考核

本期要进一步完善教师个人教育教学积分管理办法,将教师平时的各项教学工作进行量化积分,并定期展示评价结果,促进教师不断更新提高。主管教学的副校长常杰将组织教务处对各项工作的落实情况进行监督检查,并与教师考核挂钩,确保各项工作的有效开展。

四、后勤服务是保障

1、牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想,强化自觉服务意识,确保学校中心工作的顺利展开。

2、加强学校财产管理工作,不断完善学校财产管理制度,规范学校财产管理工作,更好地为教育教学服务。

3.加强花木管理,使草木常绿、花儿常开。

4、加强食堂管理,努力提高食堂服务质量和水平,提升家长满意度。

5、加强综合治理和安全工作。坚持“安全第一、预防为主”的方针,进一步抓好综合治理和安全工作。

6、安排好节、假日的行政值班工作。

7、协助兄弟部门完成学校安排的其他工作。

总之,20xx年下半年的学校工作任重而道远。在新的学期里,我们要进一步坚定信心,振作精神,努力拼搏,狠抓落实,与时俱进,奋勇争先,为学校的教育质量再上新台阶而努力奋斗!

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