转眼间就要和忙碌的工作说再见了，赶紧把自己的收获写进工作总结吧，工作总结的写作是可以让自己对过去的工作有好的分析的，28范文小编今天就为您带来了党风廉建设年度工作总结8篇，相信一定会对你有所帮助。
党风廉建设年度工作总结篇1
根据号《关于开展农村党风廉政建设工作专项检查活动的通知》精神，结合我乡实际，对涉及农村党风廉政建设工作方面的工作情况进行了一次彻底自查，现将自查情况报告如下：
年以来，乡在市委、政府和市纪委的正确领导下，以邓小平理论和“__”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的_届五中全会精神，以党的执政能力建设和先进性建设为主线，坚持标本兼治、综合治理，惩防并举、注重预防的方针，把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，严格落实农村基层党风廉政建设工作，深入推进全乡党风廉政建设和反腐败斗争，各项工作扎实有效开展，取得了一定成绩，为促进全乡经济社会又好又快发展，稳步推进社会主义新农村建设，构建和谐社会提供了有力保证。
一、加强组织领导
年来，乡党委始终把农村基层党风廉政建设纳入议事日程，把思想建设、组织建设、作风建设，制度建设作为党风廉政建设的基本任务，不断增强农村基层廉政建设的自觉性和紧迫性。使我乡的党风廉政建设工作，形成了党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠人民群众积极参与的工作格局。一是切实加强领导。调整充实了由乡党委书记任组长，纪委书记任副组长，乡干部为成员的党风廉政建设领导小组，切实加强了对全乡党风廉政建设工作的领导;二是加强工作组织协调。建立了农村基层党风廉政建设联席会议制度，明确单位部门的工作职责，切实加强农村基层党风廉政建设的协调;三是召开各种会议研究部署全乡党风廉政建设工作。制定了乡年党风廉政建设工作的实施意见，做到了把党风廉政建设工作与全乡社会经济建设、政治文化建设、党的建设和民生建设紧密结合，全乡统一部署、检查、考核，实行“一岗双责”,全面落实全乡年党风廉政建设和反腐败工作。几年来，乡纪委召开了5次专题会议，重点针对全乡党风廉政建设工作中存在问题进行研究部署，传达学习了关于加强党风廉政建设的相关文件，做到及时整改落实。按照“乡党委是关键，村支部是基础”的工作要求，搞好工作规划。
二、强化学习教育
抓好宣传教育.充分利用会议、培训、标语等形式，针对全乡党风廉政建设工作中存在的问题进行整改。对全乡党风廉政建设工作进行及时研究部署，积极开展正面典型教育和警示教育。着力解决少数干部存在学风不浓、责任意识不强、纪律松弛、工作作风漂浮等方面的突出问题，抵制歪风气，弘扬新风正气。牢固树立全乡干部职工的政治意识、大局意识、责任意识和服务意识，转变工作作风。扎实开展了廉政文化进机关、进社区、进学校、进农村、进家庭，增强了干部职工拒腐防变的能力，使广大党员、干部和群众受到教育，形成了反对腐败的良好社会氛围。征订了《中国监察》、《党风廉政建设》等廉政建设刊物。
三、强化制度建设：
一是健全党风廉政建设责任制度。乡党委、政府与各村签订了党风廉政建设责任书。明确党政一把手对全乡的党风廉政建设负总责，分管领导对党风廉政建设负领导责任，各支部书记对其班子成员的党风廉政建设负直接责任，并与年终考核挂钩，层层分解明确，一级抓一级，增强了领导干部的紧迫感和责任感，提高了抓党风廉政建设的积极性和主动性。二是认真开展述职述廉制度。为加强村干部管理，开展对村干部“勤廉双诺双述双评”、个人有关事项报告，通过双述活动，找出了工作中存在的不足，促进了村干部的工作，党群干群关系进一步得到优化。三是完善谈话和诫勉制度。开展党政主要领导与村干部谈话制度，共进行村干部谈话6人次。
党风廉建设年度工作总结篇2
20_年，新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻的十九大精神，认真落实中央、自治区、市纪委全会会议精神，狠抓全局党风廉政建设和作风建设，持之以恒正风肃纪，积极提高干部队伍素质，建设忠诚干净担当的审计队伍，营造风清气正的政治生态，进一步把党风廉政建设和反腐倡廉工作提高到一个新水平。现将我局20_年党风廉政建设工作总结如下：
一、落实主体责任，把党的政治建设摆在首位。
(一)统一思想，提高认识。我局以党的十九大精神为指导，认真开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，牢固树立“四个意识”，不断增强“四个自信”，。切实抓好党风廉政建设工作，把党风廉政建设与业务工作深度融合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，形成党支部统一领导，各科室各司其职的工作格局。
(二)明确责任，抓好落实。认真研究制定全年局班子党风廉政建设责任制，由局党支部履行主体责任，明确局班子成员和各科室负责人在党风廉政建设工作中的主要任务和职责，推动全面从严治党责任落到实处。
(三)严格纪律，准确运用“四种形态”。局党支部强化主责意识，坚持惩前毖后、治病救人的方针，坚持严管和厚爱相结合，坚持把“红脸出汗”作为经常性手段，提高精准把握执纪标准和运用政策能力;对思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题，采取谈话提醒、诫勉谈话等形式，做到抓早抓小、动辄则咎、防微杜渐。
二、重视廉政宣传教育，增强防腐能力。
(一)加大宣传，营造廉政氛围。充分利用宣传栏、网站等传播渠道和阵地，及时宣传廉政文件精神和廉政文化有关内容。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，发挥宣传工作在传播廉政教育中的积极作用，形成良好的廉政教育氛围。
(二)加强学习，筑牢思想防线。牢固树立宗旨意识和组织纪律观念，坚持集中学习与自主学习相结合的制度，局党支部组织干部职工开展政治理论、党风廉政、业务知识等多方面学习培训;有针对性地开展党政教育专题活动，定期专题学习中央、自治区、市关于党风廉政建设的相关文件精神;加大警示教育力度，对廉政警示片、革命教育片组织集中观看，对审计及相关案例进行深入剖析;专题开展党支部书记讲党课等，深刻领会新形势下反腐倡廉的重大意义，筑牢反腐防线，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时，结合全局实际，努力在依法从审、廉洁从审，提高服务水平、提升工作效能、加强道德建设上下功夫，进一步增强党员干部廉洁从审的意识和决心。
三、完善制度建设，规范自律行为。
(一)不断完善廉政建设制度。20_年度，我局继续以改革的精神，研究新情况，总结新经验，明确局领导班子和干部职工的党风廉政建设工作职责;完善日常工作管理制度、廉政回访制度等制度，进一步规范工作程序和监督机制，从制度上预防腐败问题和不正当行为的发生，切实提高反腐倡廉的自觉性。
(二)开展局内廉政风险排查。进一步加强廉政风险防范，认真落实审计回访制度，了解和规范干部职工的审计行为，确保审计干部廉洁从审;组织对各科室开展廉政风险排查和防控工作，继续深入排查廉政风险点，完善内控制度，开展廉政风险预警，填补制度的“空白点”，提高预防腐败的针对性和有效性。规范领导干部廉洁从政行为，严格落实领导干部贯彻执行中央八项规定精神报告制度。
四、打好作风建设持久战，提高审计效能。
(一)加强机关工作作风整治。一是落实相关规定。把改进领导干部作风作为我局加强党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要举措，增强立党为公、执政为民的自觉性和坚定性，带头转变作风，为全局干部职工树立良好榜样;严格执行上级作风建设，坚决整治形式主义、官僚主义“十种表现”，规范干部职工的言行，切实维护审计形象。二是加强监督检查。重点督查上班迟到、早退，上班时间空岗、串岗、溜岗，网上购物、聊天、玩游戏、炒股等违反工作纪律的行为，重点督查工作日午餐饮酒、公款吃喝、违规收送红包礼金、违规操办婚丧喜庆事宜、涉赌涉毒等违规行为，促进机关工作作风进一步转变。
(二)深入推进班子民主管理。认真执行民主监督机制，深入落实“三重一大”、民主集中制等制度，班子成员团结协作，不搞“一言堂”;定期召开领导班子民主生活会和组织生活会，听取干部职工及群众的意见建议;以年度述职述廉会为平台，认真开展领导干部批评与自我批评，带头查摆自身存在的问题，带头转变作风，形成“头雁效应”。
(三)认真履行审计监督职责。审计作为执法监督部门，将以最严格的标准、最严厉的举措发挥审计的监督作用，进一步加大对群众身边不正之风和腐败问题的审计力度，切实做到把全面从严治党覆盖到“最后一公里”。加强对民生资金、扶贫领域、工程建设等重点领域和关键环节的审计，严肃查处“雁过拔毛”式腐败问题。同时，进一步强化对上级纪委工作的支持力度，加大审计线索查处和移送力度，对党员干部违法违纪做到零容忍，真正实现守住“底线”，远离“红线”，将自身责任落到实处，促进全县党风廉政建设。
五、下一步工作思路
一是抓学习促党性。不断巩固党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育成果，深化“两学一做”学习教育，坚持领导班子中心组学习制度化、规范化、实效化，注重学习实效，保障学习内容结合实际，学习效果入脑入心。
二是抓作风保纯洁。围绕保持党的先进性和纯洁性，大力弘扬求真务实、敢想敢闯敢干的风气，引导党员干部增强“四个意识”，认准的事抓紧不放，定下的事一抓到底，坚持高标准、严要求，推进作风建设常态化。
党风廉建设年度工作总结篇3
根据上级纪检部门的具体安排，我坚持以和_重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，系统学习了党的和十八届三中全会精神。按照上级关于加强党风廉政建设的指示，切实落实党风廉政建设责任制的各项要求，把党风廉政建设工作与本职工作相结合。现结合本人的实际，将个人执行党风廉政建设情况总结如下：
一、本人廉洁自律执行情况
1、加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。认真学理论和_重要思想，学习有关廉政建设方面的规定政策，深入学习党的会议精神、十八届三中全会精神、《党的十八届三中全会（报告）学习辅导百问》、《履职故事〃走近党代表》、《理论学习2013》等，还紧密结合我场工作实际，学习了林业理论和职业道德建设方面的有关规定，以及旅游知识法律法规等内容。通过学习和对照检查，思想认识有了新提高。切实把为全场人民造福作为自己的行动指南。按照上级纪检部门的有关要求，经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定，学习中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的八项规定六条禁令。不断增强自律意识，提高自身思想修养，与党中央和上级保持一致，以此端正工作作风、生活作风。
2、正确对待权力，认真履行好职责。按照党风廉政建设落
实情况，做到制度之内不缺位，制度之外不越位。切实履行好自己工作职责，能严格执行廉洁自律规定，一年来，没有违反廉政规定和制度的行为。对家人能严格要求，严以律己。从来没有利用职务为家庭谋私利，从事个人经商活动。在公务活动中由本人经手的事务，一律经主要领导审批同意，本人不自作主张。对分管范围内的党风廉政建设责任制能抓好落实，与同志们能经常进行思想交流，互相鞭策，互相促进。在财务报销方面，先请示申报，再逐级审批，杜绝了违纪违规事件的发生。
3、努力做好本职工作，积极配合主要领导做好工作。能够同全场干部职工团结一致，密切配合，勤奋工作。真正做到该做的事情积极去做好，不该做的事情不去管闲事，该忙的忙，不该忙的不忙。廉洁自律，保持共产党员本色。按照场纪委和上级党风廉政建设的要求，对照各项规定：（1）、没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等；（2）、没有到任何单位和企业报销过属于自己支付的费用；（3）、没有违背八项规定、六项禁令的规定；（4）、没有拖欠公款、将公款借给亲友或违规到金融机构贷款的行为；（5）、保持了艰苦朴素，没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动。
二、今后廉洁自律工作主要做好以下三个方面
一要认真学习十八届三中全会精神并深刻领会其思想内涵，要以报告指导自己实际工作。要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。平时，要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定，自觉接受廉政部门的监督检查，做到警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变能力。
二要以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则，认真贯彻执行。具体工作中，在有关程序和细节上公开透明，严格政策，为经济发展和服务全场用好权，把好关，要在廉政责任书的基础上加以细化，明确个人及本人所分管的科室执行好廉政制度的具体规定，坚决杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。
三要对所分管科室的同志进行经常性思想沟通，及时把握本单位廉政建设执行情况。深入一线，听取群众意见，针对存在的实际问题，及时改正，切实转变工作作风。同时，自己也要虚心接受群众监督，倾听下属意见，对照廉洁自律规定和有关规章制度，经常性对照检查。身先士卒，发挥好模范带头作用。
总之，在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面，我严格执行了有关的制度规定，无一例不廉洁行为发生，取得了一定成绩。今后我要继续按照党风廉政建设责任制的要求，坚持不懈地抓好个人及分管科室的党风廉政建设工作，力争工作再上一个台阶。
党风廉建设年度工作总结篇4
20__年上半年，州农业局党组惩防体系建设暨党风廉政建设工作在州委、州政府的领导和州纪委、州第七纪工委的具体指导下，深入学习和全面贯彻党的十八大、十八届三中全会、十八届中纪委三次全会和习近平总书记系列重要讲话精神以及省第九次党代会、省委九届七次全会、州第六次党代会、州委六届四次全会和州纪委六届四次全会精神，认真落实中央、省州《建立健全惩治和预防腐败体系20__20__年工作规划》，紧围绕全州农业和农村经济工作的总体要求和中心任务，以党的群众路线教育实践活动为契机，坚持党要管党、从严治党，以改革的精神推进反腐败体制机制创新和制度建设，严明党的纪律，坚决克服软弱涣散、纪律松弛和庸懒散慢问题，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，严明党的纪律，着力转变工作作风，大力推进惩防体系建设，切实解决人民群众反映强烈的突出问题，着力提升党风廉政建设和反腐败工作工作水平，为服务三农工作提供强有力的政治和纪律保障。
一、建立健全惩防体系建设及党风廉政建设领导体制和工作机制，形成反腐败斗争工作的整体合力
落实党风廉政建设责任制，推进惩防体系建设是各级领导班子和领导干部的政治责任。州农业局党组始终站在讲政治、讲大局、事关全州农业农村经济健康发展的高度，充分认识建立健全惩防体系，加强党风廉政建设的重要性，把这项工作摆上重要议事日程，专题研究部署落实。
（一）统一思想认识
局党组为确保惩防体系建设和党风廉政建设推进工作落实到位，要求局领导班子成员和各科室、站所主要负责人要从提高党的执政能力的政治高度出发，切实增强对建立健全惩防体系重要性和必要性的认识。4月3日州农业局党组召开了20_年党风廉政建设暨社管综治安全生产计划生育工作推进会，对20_年贯彻落实党风廉政建设责任制先进科室、站所进行了表彰，对20_年惩防体系建设和党风廉政建设工作进行了全面的分析和安排部署，进一步统一了思想，提高了党员领导干部的党风廉政思想认识。
（二）加强组织领导
局党组把健全组织作为推进惩防体系建设，贯彻落实党风廉政建设责任制的一项基础工作，今年以来，根据人事变动，进一步调整充实了x州农业局党风廉政建设工作领导小组，由局党组书记、局长任组长，领导班子其他成员任副组长，局机关各科室负责人、局属各站所支部书记为成员的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，下设办公室在局机关党委，建立了党组统一领导，部门各负其责的领导机制和工作机制，在组织领导上保证党风廉政建设和反腐败斗争工作有人抓，有人管，有人负责，在全局形成了领导亲自抓，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。
（三）抓好责任分解
局党组根据建立健全惩防体系的目标和要求，本着谁主管谁负责的原则和根据州委六届四次全会和州纪委六届四次全会精神及与州委、州政府签订的《20_年度惩防体系建设暨党风廉政建设责任书》要求，结合全局实际，制定下发了《x州农业局党组20_年党风廉政建设和反腐败工作工作实施意见（德农组字〔20_〕20号）。由局党组书记对党风廉政建设和惩防体系建设工作负总责，认真履行第一责任人的职责；领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任，并认真履行直接责任人的职责。并按照集体领导与个人分工负责相结合的原则，实施一岗双责，规定班子成员既要抓好主管的业务工作，又要抓好分管范围内的党风廉政建设和惩防体系建设工作。同时，局党组与机关各科室、局属各单位签订了《20_年党风廉政建设责任书》31份。
二、加强反腐败斗争宣传教育，提高干部廉洁从政意识，筑牢思想道德防线
一是坚持经常化教育。今年以来，利用开展党的群众路线教育实践活动，积极采取各种不同方式，以集中学习、自学、以会代训等形式，加大对党风廉政建设学习教育的针对性，从源头上筑牢思想防线，提高干部职工拒腐防变的能力。半年来，先后认真组织党员干部深入学习了党的十八届三中全会、十八届中纪委三次全会和省纪委九届四次全会、州委六届三次会议、州纪委六届四次全会精神以及习近平总书记、秦光荣书记有关反腐败工作的一系列重要讲话精神，认清党风廉政建设和反腐败工作形势，切实增强执行中央、省州决策部署的自觉性，切实把思想统一到中央和省委、州委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署上来。
二继续强化典型示范警示教育。不断提高教育的针对性和有效性，避免空洞无物的说教。半年来，结合开展党的群众路线教育实践活动，先后组织广大党员学习、观看《四风之害》、《坚决反对四风》和秦光荣书记在x省落实党风建设主体责任专题研讨班讲话等学习及典型警示教育片，组织离退休老干部21人到州反腐倡廉警示教育基地参观。逢年过节的时候，进一步警醒了广大党员要时刻保持清醒的头脑，明辨是非，增强法制观念，筑牢拒腐防变的思想防线，自觉抵制各种诱惑和腐蚀，强化党纪国法观念，牢固树立起正确的世界观、人生观、价值观和权力观，强化政治理论学习和法律法规知识学习，弘扬党的优良传统和作风，不断增强廉洁自律意识。此外，为进一步警醒广大党员干部时刻遵守廉洁从政的相关规定，还不定期通过企信通平台发布各类廉政短信，特别是在各种节庆的时候做到及时提醒，上半年共对副科级以上领导干部发布廉政短信400多条。
三是认真抓好党务、政务公开工作。针对过去一段时间来，党务公开工作滞后的情况，今年以来，局党组对此项工作进行了具体的安排布置，要求结合开展党的群众路线教育实践活动的开展，进一步加强党务公开的工作力度，积极采取各种措施加大公开力度，半年来，先后在州农业局机关制作了6块党务公开宣传栏，开辟了1块理论园地黑板报，更新完善了州农业局党务公开网的内容，新建了州畜牧兽医局党务公开网，16月，共在州农业局党务公开网发布信息40条，在州畜牧兽医局党务公开网发布信息28条，x州农业信息网发布政务信息243条，积极营造了良好的舆论氛围。
三、以开展党的群众路线教育实践活动，积极推进惩防体系建设
根据中央和省、州关于深入开展党的群众路线教育实践活动的统一部署和工作要求，2月份以来，州农业局党组以党的群众路线教育实践活动的开展为契机积极推进惩防体系建设。在活动过程中，在认真加强学习教育的基础上，重点突出了以贯彻落实中央八项规定和省州及局党组实施意见，把查找四风方面存在的主要问题做为深化党风廉政建设主体责任的重要工作来抓。
（一）采取各种形式认真查找四风问题
坚持面对面与背靠背相结合，个别听与集体谈相结合，走进群众听与组织群众谈相结合的要求，广泛开展四风问题的意见建议征求工作。
一是在州农业局机关和州畜牧兽医局机关设立意见箱，公布热线电话，在网络上开通留言板和在全局范围内向全体干部职工（包括离退休党员、干部）征求对州农业局党组领导班子及成员在四风方面的意见建议以及其他群众反映强烈的问题，共发放征求意见表123份，收回了115份。
二是由局党组成员带队组成了5个调研组深入全州各县市开展意见建议征求工作，以召开座谈会和实地调研的方式，认真听取农业（畜牧）部门、农业产业化龙头企业、农民专业合作社、农民群众和四群教育联系点村社群众对局党组领导班子和成员的意见建议，了解基层群众的期盼和愿望。在调研走访过程中，共发放党组班子及成员征求意见表165份，收回162份，发放四风问卷调查表205份，收回202份，征集到意见和建议400条，征集到意见和建议除了四风问题之外，还涉及到项目申报、产业发展、惠农政策等方方面面。
三是召开涉农部门负责人座谈会面对面征求意见建议。邀请州政府办、州政协办、州财政局、州林业局、州水利局、州扶贫办、州粮食局、州糖办、州气象局、州供销社、州生物办、州产业督导组综合办12个部门负责人进行座谈，就局党组班子及成员在四风方面查找的问题准不准、是否符合实际等相关问题听取意见建议。会上，参会人员就州农业局党组四风方面存在的一些问题提出了衷肯的意见，并希望局党组继续在转变作风、勤俭节约等方面进一步加强和改进，对查找到的问题认真落实整改，同时就抓好农民增收、加大山区农业工作、规范种子市场监管、加强乡镇农技人员管理、产业发展用地规划、农民合作组织发展等方面提出很好的意见建议。
四是各党支部也采取了不同的方式，多途径、多形式深入到各县市和四群教育联系点广泛开展意见建议征求活动。
五是结合征求意见建议，认真查找四风方面存在的问题。根据群众提、自己找、上级点、互相帮的基本要求，在广泛征求意见建议的基础上，局党组班子及成员自4月下旬以来，认真查找四风方面的突出问题，在查找问题的过程中不回避矛盾，敢于揭短亮丑，经过深刻查找，最终查找到局党组班子四风问题共19条，其中形式主义方面6条、官僚主义方面6条、享乐主义方面3条、奢靡之风4条；12名班子成员共查找到四风问题共170条，其中形式主义方面48条、官僚主义方面54条、享乐主义方面35条、奢靡之风33条。所查找到的问题具有针对性，带有辣味一针见血。
同时，各党支部也按照局党组的统一部署，分别查找了领导班子和个人存在的四风问题。17个党支部共初步查找到班子四风问题共223条，其中形式主义方面61条、官僚主义方面63条、享乐主义方面42条、奢靡之风32条；其他方面的25条。班子成员四风问题共404条，其中形式主义方面129条、官僚主义方面121条、享乐主义方面85条、奢靡之风62条；其他方面的7条。
（二）针对四风问题进行及时整改
围绕聚焦四风问题，对收集到的意见建议，局党组召开了专题会议，分类归纳收集，落实整改责任领导、责任单位。突出了以加强机关作风建设和着力解决群众反映的突出问题为突破口，做到小有小改，大有大改，立行立改，以清除自身的作风之弊、行为之垢。
一是切实转变会风，加强会议管理工作。以减少会议次数，提高会议质量为重点，进一步简化会议程序，缩短会议时间，改变一会一主题的惯例，实现一会多主题，在1至5月召开的各种会议中共合并召开主题、内容、人员范围相近的各类会议3次；同时对会议纪律方面进一步做了有关要求。
二是解决群众的合理诉求，为群众排忧解难。针对在发展番麻产业过程中因龙头企业自身原因，导致种苗款历经三年都未能兑付，农户反应强烈，而龙头企业又无力支付欠款的实际问题，州农业局积极向州政府反映，并和相关部门沟通，多次进行协调，最终争取到财政资金145万元，为梁河、陇川、x、x农户兑付了育苗和种苗款，解决了多年以来悬而未决的问题。
三是修订完善各项规章制度工作有序推进。州畜牧兽医局分别对对各内设机构工作职责进行了调整，进一步修改完善了《工作纪律制度》、《请销假制度》、《廉洁自律制度》、《财务管理制度》、《公务车辆管理制度》等5个制度，新制定了《领导干部外出报备及工作人员出差审批制度》、《公务接待制度》2项，州农业局机关及各其他直属单位也根据各种的工作实际对修订完善规章制度工作进行了安排部署。
四是认真开展了办公室超标问题的清查、登记，制定了有关的整改措施。
五是认真贯彻落实《x州治理慵懒散慢六条规定及实施细则》等四个制度。5月6日和5月9日，州农业局、州畜牧兽医局专门召开机关各科室、直属各单位负责人会议，专题传达学习贯彻落实《x州治理慵懒散慢六条规定及实施细则》等五个制度工作会议精神。会后，州农业局针对机关上班纪律松懈、作风散漫的顽疾，从5月12日开始实行了指纹打卡上下班，州畜牧站实行了打卡上下班制度。各有关单位也根据各自的情况对贯彻落实情况进行了安排部署，采取了具体的措施。
六是在广泛征求和听取不同范围群众意见建议的基础上，针对四风方面存在的主要问题，按照轻重缓急和难易程度，州农业局党组从规范完善内部规章制度和调研工作、加强强农惠农工作管理、加大农业行政综合执法、乡镇科技人员管理、三公经费使用、山区农业经济发展七个方面进行整改。
四、建立反腐败斗争制度体系，深化源头治理工作
（一）认真落实好预防职务犯罪工作的相关要求，加大源头预防和治理腐败的力度
为进一步加强全州农业系统党风廉政建设和反腐败工作，加大源头预防和治理腐败的力度，切实做到标本兼治、综合治理，教育在先、预防在前，限度防止和减少职务犯罪案件发生，促进x农业持续、健康、稳定发展。在去年3月份州农业局、州畜牧兽医局与州人民检察院、州第七工委共同成立州农业系统惩治和预防职务犯罪工作领导小组的基础上，今年上半年，因人事变动，重新调整了领导小组。并针对近年来农业系统内出现支农惠农资金被贪污冒领、违规和挪用等违法违规行为时有发生的实际情况，在4月29日召开的全州农机购置补贴工作会议上专门邀请了州检察院惩治和预防职务犯罪处负责人以注重预防，远离职务犯罪为主题讲授了职务犯罪的相关知识。5月4日至8日，由州农业局、州财政局联合组成检查组对全州惠农粮食补贴兑付情况进行督促检查，并对工作中存在的问题提出了指导意见，并要求要加强惠农资金的监管，确保资金安全。目前，预防职务犯罪工作已经制定了联席会议制度，正按照相关计划有条不紊的组织实施着。
（二）认真开展廉政风险防控工作
为进一步健全权力运行监督和制约机制，规范干部职工的廉洁从政，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，加大从源头预防和治理腐败的力度，我局认真开展廉政风险排查防控工作。同时针对农业工作的特点，州农业局党组多次召开专题会议，传达学习中央、省州关于廉政防控工作的相关文件精神、安排部署工作、审定个人风险防控登记表，认真开展廉政廉政风险防控工作。对农业（畜牧）局机关内设15个科室，下属16个事业单位进行岗位权责确定和清理，梳理权力数27个，评定风险等级数87个，其中高级风险13个，中级风险8，低级风险66个。组织全局科室、部门负责人及全体干部职工进行单位、部门（科室）和岗位（个人）进行廉政风险点排查，制定相应的防控措施。共梳理内部机构44个，查找内部机构廉政风险点93个，其中高级风险16个，中级风险31个，低级风险46个；制定防控措施257条；梳理个人岗位328个，查找风险点501个，评定风险等级数501个，其中高级风险76个，中级风险89个，低级风险336个，制定防控措施620条，制定相关工作制度44个。
（三）严格执行财政纪律，从严控制各项经费开支，加强对专项资金管理
进一步严肃财经纪律，加强专项资金监督管理，是提高财政资金使用效率，厉行节约、勤俭办事业，从源头上预防和治理腐败的有效措施。我局始终把严格财经纪律，从严控制各项开支加强项目资金管理列为部门工作的重中之重，正确处理好局部利益与全局利益、部门利益与国家利益的关系，增强责任感和紧迫感，把思想认识统一到中央、省州要求上来，认真执行国家有关政策法规，严格财经管理制度，保证专项资金管理的各项政策规定得到贯彻落实。
20_年上半年，中央、省州共下达我局国家、省专项资金200万元，项目实施严格按照批复方案进行实施。
（四）加强农村基层党风廉政建设，加大执法力度，维护农民合法权益
在农业执法上。20__年上半年全州农业部门共出动执法人员1112人/次，印发宣传资料15800份，检查企业672个/次，整顿市场212个/次，受理举报案件8起，共查获假劣种子11148公斤，肥料404530公斤，农药7697公斤，总货值115.89万元，为农民挽回经济损失183.23万元。
在农产品质量安全上，全州范围内农资生产经营企业100%纳入监管范围，蔬菜、水果、食用菌等为主的鲜食农产品农药残留（快速）检测合格率达到__%以上，重大动植物疫病防控措施全面落实，未发生重特大农产品质量安全事故，无区域性重大动物疫病和重大畜产品安全责任事件发生。
在农机安全上，以加强微耕机安全生产管理作为重点，切实加强三项行动、三项建设工作，使农机安全监理能力不断提升，未发生重特大农机安全事故。
五、加强领导干部作风建设，按照廉洁自律规定，规范领导行为
（一）建立重大决策部署监督检查的长效机制
始终坚持民主集中制，充分发扬党内民主，保障党员民主权利，发挥各级党组织和广大党员的积极性创造性。为进一步规范行为，先后对《x州农业局党组理论学习中心组学习制度》、《中x州农业局党组会议事规则》等制度进行了修订完善，凡涉及干部提拔、任免使用、大额资金使用、重大项目安排等问题，都经局领导班子集体研究决定，杜绝一言堂，严格遵守政治人事纪律。按要求认真召开民主生活会积极开展批评与自我批评，查找班子和个人自身存在的问题和不足，制定行之有效的整改措施，积极实施廉政谈话制度，推进各项工作的正常开展。确保了重大决策部署监督检查长效性和实效性。
（二）坚持领导干部带头执行廉洁自律规定
在全面加强干部职工作风建设的工作中，局党组领导班子带头严格落实中央八项规定和省州及局党组实施意见，认真执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《党政机关国内公务接待管理规定》等条例条令，对公务接待、公车使用等方面进行了严格规范。5月21日，配合州第七纪工委对全局系统内的公车粘贴标示进行了检查，没有发生违规行为。半年来，全局实现了单位和干部安全，没有发生一起安全事件，没有一名干部职工违规违纪。全局农业干部队伍形成了想干事、能干事、会干事、勤政廉政的良好氛围。
（三）认真做好群众来信来访工作
一是做好群众来信来访工作是维护社会和谐稳定的重要内容，是党风廉政建设工作成效的具体体现。在开展此项工作中我们配备了业务精、政治责任心强的干部专司其职，负责我局信访稳定工作，处理日常事务，建立信访档案，确保此项工作经常抓，抓经常，认真细致地做好农业部门来信来访办理工作，对群众来信做到快受理、快告之、快查处、快回复，加大办理工作力度，规范办理程序，确保群众所反映的问题事事有回音，件件有着落，切实维护群众的根本利益，半年来，共接待群众来信来访21件次，其中，接待来访15人次，网上信访件6件，涉及农机购置、烟草发展政策、粮食生产等问题。
二是继续抓好96128政务查询及12316农业公益服务平台工作。严格按照相关要求，指定专人具体负责，切实做到有问必答，释疑解惑。上半年共接听各类咨询电话30多人次。
六、以党风廉政建设为抓手，全力推进年度中心工作
20_年上半年，农业部门紧紧围绕州委六届四次全会及全州两会上提出农业农村经济发展目标，全力实施保八争千超万工程，毫不动摇抓好粮食生产，积极做强做大特色经作，大力提升生态牧业，努力做优淡水渔业，加快推进开放农业，强化新型经营主体培育，加快庄园经济发展步伐，加快农业信息化建设，确保农产品质量安全，各项工作取得了明显的成效。
（一）农村经济总体向好
据农业部门统计，上半年全州农村经济总收入预计达到49.33亿元，同比增19.99%。农牧渔业总产值预计达到28.42亿元，同比增10.5%（其中：农业产值14.3亿元、同比增13.9%；畜牧业产值11.5亿元、同比增15%；渔业产值2.63亿元、同比增2.7%）。农业增加值预计达到27.1亿元，增长速度（不变价）预计达到5.3%，完成预期目标。农民纯收入总额28.3亿元，占农村经济总收入的57.4%，同比增18.6%；农民人均纯收入3023元，同比增加447元，增17.4%。
（二）农业生产有序推进
一是冬农开发实现增产增收。20_年全州完成冬季农业开发总面积122万亩，保持了去年的生产规模。截至6月10日，已完成收获面积109万亩，占应收面积的95%，预计产值将突破20亿元达到21亿元，同比增27%。
二是大春生产全面展开。20_年全州计划完成大春作物播种面积229万亩，其中：秋粮作物种植面积184万亩，力争实现平均单产增9公斤达到350公斤，总产达到65万吨。目前，全州春耕春播工作积极主动，农资市场活跃，农资供应充足，能够满足生产需要。截至6月10日，已完成大春总播种面积98.6万亩，占计划任务的50%，其中：完成粮豆播种93.1万亩，占计划的50.6%（水稻大田移栽49.3万亩，占计划的51.1%；玉米播种40.4万亩，占计划的52.7%）；完成油料播种0.44万亩，占计划的31%；完成夏播蔬菜5万亩，占计划的55.2%。
三是畜禽水产态势平稳。上半年，预计完成肉蛋奶总产量6.27万吨，同比增长10%（其中：肉类总产58122吨、禽蛋产量3056吨、牛奶产量1525吨），预计畜牧业产值11.5亿元，同比增长15%。完成水产品养殖面积5.4万亩，同比基本持平；预计实现水产品产量1.88万吨，同比增长700吨，增3.73%；预计实现渔业产值2.63亿元、同比增2.7%。
四是特色经作稳步推进。茶园总面积稳定在35.5万亩以上，完成春茶总产0.7万吨，同比基本持平；上半年茶叶市场价格持续向好，实现春茶总产值2.45亿元，同比增22.8%；茶农纯收入7880万元，同比增50%。完成20_/20_年甘蔗种植93.13万亩，同比增2.7万亩，预计收获面积93万亩，同比增4.5万亩，实现农业总产量472万吨，同比增31万吨。完成秋冬春甘蔗新植面积34.5万亩，完成计划的109.52%。咖啡、柠檬地块落实正在有序进行，目前已落实咖啡种植面积0.56万亩，占任务的22.4%；落实柠檬种植面积0.15万亩，占任务的75%。
（三）现代农业打造成效初显
农业产业化经营组织不断壮大。全州各类农业产业化经营组织达到110家，在农业产业化重点龙头企业中，有1家，省级18家。全州农民专业合作组织达到764个。农业机械化进程加快。全州拖拉机拥有量预计达到6.08万台，总动力1251000千瓦；完成农机化作业面积33.2万公顷。农业庄园打造稳步推进。按照六有要求，建立了43个农业庄园创建项目库。后谷咖啡、红瑞柠檬、迪思坚果3个庄园建设已被省级立项扶持；州级已确定10个首批重点打造的农业庄园，有关庄园建设管理办法已完成起草，庄园经济雏形初显。
七、存在问题及努力方向
我局惩防体系建设和党风廉政建设责任制工作由于系统大、人员多，工作面广，还存在着对廉政建设和反腐败工作中出现的新情况、新问题研究不够，源头治理的力度还需进一步加强等问题。在下半年的工作中我们将严格按照州委、州纪委的部署和要求，在巩固、提高、深化上下功夫，确保反腐败斗争建设各项工作落到实处，努力推进我局党风廉政建设和惩防体系建设再上新台阶，重点做好以下几个方面的工作：
一是继续深入学习中央、省州纪委有关党风廉政建设和反腐败工作的有关文件精神，在州第七纪工委的具体指导下，把学习贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神贯穿始终，继续深入开展政治理论教育、道德教育、廉洁自律教育，进一步筑牢思想道德防线，增强全体干部职工的反腐败斗争意识和拒腐防变能力。
二是积极探索党风廉政建设长效机制。在广泛听取意见建议的基础上，根据中央、省州的有关规定，下半年制定出《州农业局党组建立健全惩治和预防腐败体系20_年工作规划的实施意见》，进一步深化党风廉政建设主体责任制，坚持把落实责任制作为工作主线，认真把握责任分解、责任考核、责任追究三个重点环节，使各项工作有章可循。
三是围绕建设好高原特色农业，进一步转变工作作风，提高服务意识，提升服务能力，真心实意为群众办实事、办好事。重点解决好农产品质量安全、农村土地承包经营权流转、支农惠农政策落实等热点难点问题，切实维护好广大农民群众的根本利益。
四是继续以开展好党的群众路线教育实践活动为载体，开展1次以预防职务犯罪为主题的廉政教育专题讲座，营造廉洁从业的良好氛围，把廉政建设与各项工作有机结合，用发展的思路，创新制度，营造遵纪守法、廉洁从业、克己奉公、健康向上的反腐败斗争新局面。
党风廉建设年度工作总结篇5
本年度我校以十九大精神为指导。坚持从严治党，从严治校，立足于教育，着眼于防范。加强对领导干部和党员的教育、管理和监督，维护学校稳定，推动学校发展。现将学校20_年落实党风廉政建设工作情况总结如下：
一、强化责任意识，进一步完善党风廉政建设责任制
为进一步落实党风廉政建设责任制，学校今年二月成立党风廉政建设小组，制定了20_年党风廉政建设工作计划。全校党风廉政建设工作实行统一领导，齐抓共管，部门分工负责的制度，确保党中央、国务院和省、市、县党风廉政建设重大决策和部署的贯彻落实。
（一）制定党风廉政建设工作责任制
学校党支部认真贯彻落实教育主管部门关于党风廉政建设工作的部署和要求，分析研究职责范围内的党风廉政状况，结合学校教育教学管理、财务管理等工作实际情况，制定学校党支部党风廉政建设工作责任制，把党风廉政建设工作作为党的建设和各项行政业务工作的重要内容纳入议事日程，并与教学管理、师德师风建设等工作紧密结合，一起布置，一起落实，一起检查，一起考核。
（二）建立严格的责任分工体系
党风廉政建设工作实行一把手负总责，分管领导各负其责。领导干部廉洁自律工作、纠风工作、从源头上预防和治理腐败工作、对党员干部的监督工作、党风廉政建设宣传教育工作等都责任到人，谁主抓，谁负责，一级抓一级，层层抓落实，职责清楚，任务明确。
（三）加大监督考核工作力度
学校坚持标本兼治，综合治理，不断完善监督机制，从源头上预防腐败。年终对校内党风廉政建设情况、领导干部廉洁从政情况进行一次考核，并与年度考核、工作目标考核结合起来。
二、教育、制度、监督并重，促进领导干部廉洁自律
（一）加强党风廉政教育，构筑牢固的思想道德防线
党风廉政建设宣传教育是加强党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础工作。加强党风廉政建设的宣传教育力度，必须做到一个“坚持”、三个“加强”。
一是坚持正面宣传为主，把握正确的舆论导向。学校结合“八项规定”，大力宣传党中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策，把广大教师特别是党员干部的思想统一到党中央关于反腐败的决策和部署上来。学校党支部组织党员、干部学习身边模范先进事迹，做到教育在前，防范在前。
二是加强理论学习，提高政治觉悟。结合学校实际开展宗旨教育、纪律教育、典型教育。教育党员和全体教职工时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，堂堂正正地做人，扎扎实实地做事；要求全体党员遵纪守法，创先争优。自觉遵守党的政治纪律、组织纪律和经济纪律，以适应党风廉政建设的要求，适应学校发展的要求。
三是加强警示教育，巩固思想防线。这是立足防范，加大源头治理力度的有效措施之一。一年来，学校党支部经常性地组织党员、干部认真学习党纪条规，学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》，观看警示教育影视片，每学期进行一次党风廉政检查，让每一名干部、党员熟知党纪条规，思想上警钟长鸣，使党员干部树立正确的权利观、地位观，大力弘扬清政廉洁、勤政为民的作风，形成我校廉洁从教的良好环境。
四是加强学校廉政文化建设。把廉政教育与社会公德教育、家庭美德教育、职业道德教育结合起来，大力推进廉政进家庭，进学校，进课堂。不断提高教师的师德素养和廉洁从教意识，做到敬业爱岗，诚信服务，为人师表。结合青少年思想道德建设工程，把廉政教育渗透到课堂教学、校园文化，把德育与遵纪守法、诚信教育结合起来。
（二）不断完善和强化制度管理，认真落实党风廉政建设
党风廉政建设的成效直接影响着学校的发展，深入扎实地搞好党风廉政建设，是维护学校稳定，促进学校繁荣的迫切需要。我校各项制度的建设始终坚持“五性”，即围绕中心，服务大局，注重针对性；
抓住要害，严格规范，注重约束性；适应形势，与时俱进，注重创造性；细化量化，具体实用，做到操作性；关口前移，未雨绸缪，注重超前性。
一是加强领导责任制。学校党风廉政建设能否搞好关键在领导干部，只有把领导班子和领导干部抓住了抓好了，才能在学校、在教师中有说服力、影响力和号召力。因此，认真落实党风廉政建设责任制，明确领导责任，增强责任意识就成为对学校领导干部的一项重要要求。学校领导在党风廉政建设上严格要求自己，必须深入广泛听取师生意见，形成齐抓共管的良好局面。
1、按照已制定的党风廉政建设责任制考核办法，召开各部门负责同志会议，进一步明确责任，加强监督。
2、继续落实领导干部“一岗双责”的要求，校级领导干部要对自己职权范围内出现的党风廉政建设问题负责，中层干部对自己的部门负责，实行责任追究制。
3、设立举报箱，使各有关部门自觉接受群众的监督，尤其是对群众比较敏感的采购、基建、奖励等予以重点监督。
二是加强管理制度化。为全面落实学校党风廉政建设，学校将进一步修订和完善学校各项内部管理制度，加强财务和财产管理制度。通过一系列规章制度的制定和完善，做到兴利除弊，完善决策，未雨绸缪，预防在先。
三是完善民主生活会制度。党员领导干部民主生活会制度，是党内政治生活中的一项重要制度，是加强党内监督、提高领导干部思想
水平和党性修养的有效途径，是建设高素质干部队伍的一项重要措施。实践证明，坚持民主生活会制度，有利于党组织对干部的严格要求、严格管理、严格监督，有利于领导干部自重、自省、自警、自励，廉洁自律，有利于统一思想、改进作风、增强团结、提高领导班子的战斗力。通过民主生活会，把党风和廉政建设中出现的有关问题及时纠正处理。
1、定期召开支部党员大会。充分发扬党内民主，保障党员在党内行使表决权和选举权，支持他们对党的工作提出意见，认真对待他们所提出的意见。
2、围绕学习、思想、作风、廉洁自津、遵纪守法等方面的问题汇报思想状况，进行对照检查，开展批评和自我批评。对党风和廉政建设中出现的有关问题，召开专题民主生活会，及时解决。
3、建立健全并严格执行党的民主集中制的各项具体制度。
4、坚决支持党员向各种违纪违法行为作斗争，鼓励他们揭发检举违法违纪行为。
三、关口前移，加强监督，切实做好源头治理
狠抓源头，接受监督，是促进党风廉政建设的重要保证之一，因此，加大监督力度，加强事前防范是学校加强党风廉政建设的重点。
（一）加强民主监督，坚持校务公开。自觉接受群众监督。学校认真开好每年一次的职工代表大会，认真听取教职工的意见和建议，做好述廉和评廉工作，认真实施校务公开方案，在校内设置公示栏，教职工考核奖励、后勤基建、学生管理等方面内容，自觉接受群众的监督，增加学校管理的透明度，真正做到民主治校、依法治校。
（二）加强班子内部监督。学校领导班子成员充分运用党内批评与自我批评的武器，对平时群众反映的问题和发现的苗头，及时打招呼，早提醒帮助，认真开展批评与自我批评。
（三）加强对学校中层干部的管理。期末学校召开了一次干部工作总结会，会上各中层干部必须就如何落实党风廉政各项制度的情况进行汇报、总结。对出现的问题认真分析，制定措施限期整改。不定期的对学校财务、总务进行检查，不断规范其行为。
20_年度学校在党风廉政建设工作中，尤其是在制度约束和强化管理等方面做了大量的工作，没有出现任何违法违纪的问题。学校依靠教育，努力提高党员和干部的思想政治素质，依靠监督，保证对权力的有效制约；依靠法制，从根本上杜绝不正之风和腐败现象。在领导班子的共同努力下，在学校教职工的大力支持下，学校反腐倡廉工作积累了新经验，取得了新成绩。
党风廉建设年度工作总结篇6
2020年，在局党组的正确领导下，我校党支部完成组建，各项组织活动均正常开展。现就2020年党风廉政建设工作进行总结。
一、高度重视，充分认识党风廉政建设和反腐败工作的重要性
自学校成立以来，高度重视党风廉政建设和反腐败斗争的重要性，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实全面从严治党部署要求，牢固树立四个意识，不断坚定四个自信，坚决做到两个维护，层层落实，抓细抓常，把全面从严治党的要求落实到每一个党员，增强全面从严治党的时效性。
学校党支部通过学习等形式，使党员干部深刻领会党中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的新思想、新观点、新部署、新要求，认识反腐败工作的长期性、复杂性、艰巨性，把党风廉政建设和反腐败工作落到学校工作的各个方面，认真落实党风廉政建设和反腐败各项工作任务。
二、学校党风廉政建设工作存在的一些问题
学校在落实党风廉政建设方面，主动适应时代新常态，我们按照严以用权，真抓实干，实实在在谋事做人，树立忠诚、干净、担当的新形象的要求，围绕学校中心工作，我们以严字当头，努力做一个让党放心的干部;我们以实字为本，努力在本职岗位上发挥模范作用，不断推进学校各项工作的发展。
学校的党风廉政建设工作虽然取得了一些成绩，但是我们也清楚的认识到，面对日新月异的发展新形势，我们始终有新任务：一是三服务手段和办法需要进一步拓展;二是群众参与民主管理、民主监督的形式还需要进一步探索;三是师德师风建设还有待进一步加强;四是理论学习还需要进一步深入和制度化。以上这些问题，我校一定在今后的工作中切实加以改进。
三、解决办法及工作思路
(一)立足本职岗位，强化师德师风建设
党支部在全校范围内通过评选和表彰先进，利用展板、宣传栏等媒体，大力宣传教师中的先进典型，弘扬和引领师德师风建设。今后学校将进一步深化师德师风建设工作，增强学校各部门联动，共同构建、丰富完善师德师风建设体系，创新形式。激励广大教师热爱教育事业，在践行社会主义核心价观中传递正能量。
(二)深化服务范围，扎实开展三服务工作
党支部开展服务手段和办法需要进一步拓展。一直以来，由于人员与资金的不足，我们在三服务方面还有很多工作有待推进。今后工作中，我们要强化服务意识，提升服务能力，努力解决限制学校工作开展的一切问题。同时广泛开展普法宣传教育，开展法律知识讲座，引导职工群众遵法、知法、守法、用法。
(三)进一步加强学习，宣传贯彻落实好党风廉政建设的要求
学校将进一步强化深入学习党风廉政会议精神，进一步学习习近平总书记系列重要讲话精神，通过专题学习、理论研讨、宣传教育等方式引导广大教师深刻认识到党风廉政建设的重要性，深刻认识到做好新形势下教育工作的重要性，在全面推进依法治校、全面加强党的建设的同时，实现办一所人民满意的民办学校的工作目标。
今后，我校将以持续以党的十九大精神为指引，严格按照上级部门对党风廉政建设责任制和反腐倡廉工作的要求，大力弘扬求真务实精神，发扬优势，克服不足，进一步查改工作中存在的不足，在思想上筑牢师德师风防线，在行动上执行《廉政准则》各项规定，把党风廉政建设责任制的各项规定贯彻落实好。
党风廉建设年度工作总结篇7
近年来，我校党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的精神，深入学习实践科学发展观，围绕我校党建工作要点及学校工作思路，突出思想建设、组织建设和作风建设三个重点，全面完成教育工委部署的各项工作任务，推进学校的规范化管理，进一步提升教育水平，进一步推动学校持续、稳定、健康发展。
一、加强思想建设，提高整体素质。
我校党支部紧紧围绕“三个代表”重要思想，加强政治理论和业务知识学习。继续组织党员、教师深入学习贯彻党在现阶段的新理论、新理念，学习贯彻新党章和党的和三中、四中全会以及全国“两会”精神，学习教育法律法规、时事政策，学习教师职业道德规范，通过学习，提高了党员教师的思想认识。组织开展了全体教职工参加的教育普法知识考试。为提高教师的思想和业务素质，邀请了有关专家、名师到校讲座。党支部还积极做好20_年党刊党报征订工作，让广大党员教师及时学到党的新理论，了解党的新动态。
二、强化组织建设，增强党组织的凝聚力。
1、进一步健全党内制度，提高党内生活质量。认真落实“三会一课”制度、党费收缴制度、党员学习制度、党员发展制度等，以规范的制度管理，促进提高党内生活质量。
2、进一步建立健全党建工作目标责任考核制度。每个党员根据年初制定的目标工作任务，做好相关工作，促进各项党建工作的开展，把党建工作落到实处。年终做好民主评议党员工作，通过党内外评议及支委会研究，评出各年度的优秀党员。
3、加强党员队伍的管理与教育。根据上级党委的年度工作计划要求，认真制定并落实好本支部的年度工作计划。在保证党的常规工作正常化的基础上，不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育，加强对党员经常性的教育工作，提高党员素质;围绕学校中心工作，做好教师的思想政治工作，切实发挥党支部的战斗堡垒作用和政治核心作用。
4、发挥党员的先锋模范作用。组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。结合教育教学实际，树立党员干部形象，全体党员在各自的岗位上发挥先锋模范作用，学校的处室以上干部，年段长绝大多数是党员。教师党员争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课(示范课)，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。如：我校青年教师积级分子申丽萍在全国课堂教学技能大赛中荣获特等奖，党员教师苏晓雄在20_年全省中小学生书画比赛中荣获省优秀教师辅导奖等，反映良好，发挥示范作用，展示了二小党员教师的风采。进一步建立健全党员活动及考核记录，为党内评优工作提供可靠依据。
5、认真做好发展党员工作。制订本年度发展党员计划，努力做好骨干教师入党工作，引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织，为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点，加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。坚持成熟一个发展一个的原则，严格预审制度及发展程序，保证发展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察，对考察合格的预备党员按时办理转正手续。本年度确定入党积极分子3人,及时做好党员组织关系接转工作。
6、做好党费的收缴和管理工作。我校认真做好党费的收缴和管理工作，及时向上级报送有关报表和党建信息。
三、抓好作风建设，增强拒腐防变能力。
1、坚持贯彻民主集中制原则。完善领导班子的议事和决策机制，凡有重大事项均通过党支部委员会研究。
2、加强师德师风教育。组织教师学习《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、_在全国优秀教师代表座谈会上的讲话精神等。广泛开展向全国和本地、本校先进教师学习活动，将本校优秀教师事迹刊登在校园网上，予以宣传。大力弘扬“学为人师、行为世范”的高尚精神，引导广大教师自觉践行_提出的“四点希望”，努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。严禁教师私自办班收费和组织有偿家教，进一步规范教师从教行为。
3、深化党风廉政建设。组织全体干部党员认真学习《廉政准则》，严格落实党风廉政建设责任制，深入开展“廉政文化进校园”工作，加强党员干部的廉洁从政教育，教职员工的廉洁从教教育。开展反腐倡廉专项教育活动，组织观看廉政纪录片，撰写心得体会，自查报告，整改措施，个人总结，不断提高广大党员教师廉洁从教的思想认识。
4、推进学校民主化管理进程。发动广大教师参与学校管理，利用暑假及学习实践发展活动、教代会，广泛征集师生、家长对学校工作的意见、建议，并整理归纳，为学校制定t;t;五年发展规划>>提供参考依据。
5、依法办学，规范招生。规范学校各项资金运行程序，规范教学用书管理和征订工作，进一步加强源头教育，端正行风。
6、做好校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则，积极落实校务公开、党务公开、“阳光工程”工作，学校的各项工作如发展党员、师资培训、评优评先、职称评聘、年度考核、福利、财务开支等情况，均在校务公开栏中公示，同时经常听取教工对学校工作的意见和建议，大大增强教职工的工作主动性和积极性。
7、加大效能建设力度。行政干部继续实行坐班制以及行政值周制度，并切实负起责任，提高工作效率。党员教师每周要做好“党员先锋岗值周”工作，负责学生的进校的交通安全。
四、加强党对群团工作的领导，努力构建文明和谐校园
1、发挥工会作为党联系教职员工的桥梁和纽带作用。进一步健全学校教职工代表大会制度。保障教职工参与学校民主管理、民主监督的权利和对学校重大事项决策的知情权、参与权。通过教职工代表暨工会代表大会，选出工会新班子，为加强民主管理、民主监督提供组织保障。实施送温暖工程。工会组织全体教师参加健康体检;平时做好对生病、受伤的教职工的关心慰问工作;每逢重大节日，组织教师开展一系列活动。
2、继续开展“党建带队建”工作。领导做好少队部日常工作及发展队员工作。举行庆祝中国少年先锋队建队60周年活动，少队部开展一系列有利于提高素质、富有特色的少先队活动。此外，发挥以少先队员为主体的学生文明劝导员应有作用，推进良好校风的形成。
3、进一步加强学校文化阵地和队伍建设。广泛组织学生开展文体活动，组织教职工开展丰富多彩的业余活动，不断提升学校内部活力。
多年来，我们通过扎扎实实抓党建常规工作、抓支部自身建设，认真完成区教育工委及上级有关部门交办的工作任务，取得一定成绩。但也存在薄弱环节，如学习理论时间不够充足，用科学发展观指导工作还不够，开展党日活动还不够活跃等。今后，我们将继续按照先进党支部的标准及科学发展观要求，努力工作，全面加强党的建设，推动学校各项工作又好又快发展。
党风廉建设年度工作总结篇8
一年来，我校在县委、县政府和县教育局的正确领导下，紧紧围绕教学这一中心工作，注重加强领导班子和领导作风建设，加强校务公开和廉政文化进校园工作，努力探索从源头防治和治理腐败现象，深入开展党风廉政建设的落实、检查、监督工作，为教育的改革和发展奠定了坚实的基础和推动作用。现就主要做法汇报如下：
一、统一思想，提高认识，筑牢思想防线。
思想认识是做好一切工作的保证。提高思想认识，必须开展学习。一年来，我校克服突击性工作多、任务重、时间紧等实际困难，抽出专门时间，组织广大党员干部，认真学习十七大精神、党章和党员条例、中小学教师职业道德。对广大党员干部进行党性、党风、党纪教育，对广大教师进行思想道德教育，加强师德师风建设。抓住契机，开展党员先进性教育活动，使广大党员干部能够把握好政策。同时，坚持正面教育和自我教育，坚决防止形式主义，坚持厉行节约，不增加学生各种负担，对学生既要严格要求，又要关心爱护。学校领导班子带头学习，教职工每周集中学习，坚持党员干部和学校体领导班子进行集中培训，提高党员干部的思想认识和理论水平。
二、健全制度，规范运作，筑牢制度防线。
制度是纪律，是保证，没有制度，就同于无组织，无纪律，为此，为使纠风工作活动落到实处，不流于形式。我们按照教育局的要求。首先做到领导到位，及时召开班子和全体教职工会议，认真学习中共中央、国务院《关于党风廉政建设责任制》和《广西壮族自治区纠风工作责任暂行办法》，明确了各自的职责，成立了组织机构，制订了，对一、二层机构和各教师层层签订责任状，建立了为校长第一责任人的防腐网络，责任分解到人，层层落实责任状，为纠风工作奠定了坚实的基础。
中小学乱收费问题一直是社会的热点和焦点问题，它关系到千家万户的切身利益，也是教育形象良好与否的集中体现。为了防止出现乱收费问题，每学期开学初，学校就专门成立治理中小学生乱收费工作领导小组，采取了行之有效的举措，建立了举报制度，在校园设立固定的收费公示栏，对收费标准进行永久性公示。学校经费实行收支两条线管理，配有两个会计(其中有一个会计是委派会计)和一个，票款分离。认真落实农村义务教育新机制保障机制，认真落实两免一补政策，及时将免费教科书发到学生手中。认真落实百发〔xx〕35号《关于在1015个扶贫开发重点村中对困难学生实施扶贫捐资助学活动的决定》精神。落实了普通高中招生择校生三限政策，招生纳入统一招生计划。落实了公办职业高中招生政策，杜绝无序竞争、有偿招生。
三、校务公开，加强透明，筑牢公开防线。
三公开(校务公开、政务公开、财务公开)，把凡是教职工关心的热点、难点、焦点问题，作为公开的内容，坚持做到政策，办事过程和结果三公开。开学初，学校的各种收入，必须在教代会上予以公布，学校的各项重大开支，必须经教代会讨论通过，然后通过学校理财领导小组集体签字后，方可执行。同时，学校的评职称、评模、晋级，首先做到摸清底数，并在学校的公示栏中予以公示，然后集体讨论通过，接受群众监督。一年来，在处理任何事情上，季校长首先召开全体一、二层机构会议进行讨论，再经全体教代会讨论通过后，才能够予以实施。在干部任免上，从不搞个人主义，从不个人说了算，每位干部的提拔，必须做到：首先是让学校进行民主推荐，经群众评议，后经中心学校考核后，再报教育局领导审批，任何一项大笔经费的开支都是先提请中心学校讨论一致通过后执行并且每月的收支情况在全中心学校予以公示，任何一项制度和决策都通过教代会后形成决议，充分发挥教代会的职能作用，增强理财的透明度和强化管理透明度。
四、加强监督，加大审计，筑牢拒腐防线。
加大教育监督力度，坚持教育领先的原则。紧密联系实际，开展经常性思想政治工作，立足教育，防范于先。一是开展八不准学习教育。采取集中学习，定期学习等方式，开导党员干部和教师知道什么能做，什么不能做，在思想上筑牢防线，增强党员干部和广大教师拒腐防变能力，二是开展事前教育，针对不廉洁现象滋生的时间规律，季校长总是在重大节假日期间，召开全体教职会议，重申廉政规定，严肃工作纪律。三是开展重点教育。对有群众来信，来访举报的人员进行预警教育，提出明确要求。四是开展典型教育。利用假期，组织全体教师向全镇十佳教师、十佳班主任学习，使广大教师做到不排人情座位，不向家长索要礼品，不接受家长吃请，不有偿补课等，不参与抹牌赌博和封建迷信活动等。用身边的事教育身边的人，做到典型引路。
一年来，我校在局党组和纪检监察室领导的直接正确指导下，取得了一定的成绩。今后，我校会再下决心，再上措施，上下一心，共同努力，把我校党纠风工作再推上一个新的高度。
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