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110培训会心得体会8篇

通过写心得我们都能表述不同的思绪,为了能够写出全面的心得,我们一定要好好分析事情的经过,28范文小编今天就为您带来了110培训会心得体会8篇,相信一定会对你有所帮助。

110培训会心得体会8篇


110培训会心得体会篇1

伴随着初夏的阵阵蝉鸣,时光的车轮匆忙碾过,三个月的新警培训就这样短暂、紧张锻炼中结束了。今天的我们,面对即将接任的工作岗位,有的体现出摩拳擦掌、跃跃欲试的冲天豪情,有的蕴藏的是一展身手、建功立业的鸿鹄之志,而更多的是对一份对新训队生活的不舍与留恋。俯身回顾这三个月的培训,有多少艰辛,又有多少感动与欣慰。

自从考上特警这个岗位,我从一名退役军人逐步成长为一名勤奋、敬业的见习民警,在这三个月中,我不断的努力学习,努力提高自己的各方面素质和能力,尽快的让自己适应特警队特别能奉献、特别能战斗、特别能吃苦的工作环境。在领导和同事们的指导帮助下,我完全融入了重庆特警这个大家庭中。人民警察之歌中有这样一句话"崇高的理想,培育出高尚的情操。严格的纪律,锻炼着坚强的队伍"。在这短短的两个多月学习培训中,我学会了如何从事公安工作的许多技能与法律知识,对公安业务理论有了初探和认识,让我无论从思想上、身体上、业务能力上,还是在实战技能上都有了质的飞跃,为以后从事公安工作打下了坚实的基础。现从以下三个方面来总结这两个多月的培训生活。

一是思想认识上,通过不断的学习已经有了很大的提高。始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、"三个代表"以及科学发展观为指导方针和行动指南。学习和深入贯彻落实党的十八代会议精神,始终坚持"立警为公,执法为民"的根本宗旨,努力做到全心全意为人民服务,时时刻刻以保卫人民的生命财产为己任。作为基层民警,接触最多的是老百姓,所以要坚持从群众中来到群众中去的工作方法。心系群众、始终保持亲民、爱民、为民的思想,踏踏实实的做事情,把群众的利益放在首位。

二是业务能力上,身为一名执法者,熟知各种法律法规是我们工作的基本前提。两个多月当中,我熟知了《人民警察法》、《刑法》、《新刑事诉讼法》、《治安管理处罚法》、《道路交通安全法》、《民法》等等,自己的法律水平也有了极大地提高,这也为以后的执法工作奠定了坚实的基础。

三是身体素质和实战技能上,"流血流汗不流泪,掉皮掉肉不掉队"教官的这句话无时无刻不再鞭笞着我。汗水不会白流,付出总会有收获,每天的一公里长跑、俯卧撑在不断的促使我们的身体变得更加的强壮。实弹射击、擒敌拳、交通手势操、巡逻盘查技巧、控制术、防守攻击技术、单警装备使用技巧等,让我们在身体强壮的同时实战技能也得到了极大地提高,未来工作中的临场应变能力也得到了加强。

通过三个月的培训,我付出了很多,也收获了很多,我清楚的感觉到自己在逐渐成长、成熟。但同时,也深深的体会到众多的不足,如由于刚参加到公安工作时间不长,对待自己的工作并不是很得心应手及由于自己年龄轻,在开展工作时有时缺乏魄力等种种问题。我们头顶国徽代表国家,体现着我们的社会价值;我们不辜负人民的重托,作为国家机器保卫着国家和人民的安全;新警培训给予了我充足的"养分",我将在今后的公安业务上努力实践和探索在今后的工作中,我会继续保持良好的心态,摆正学习者的位置,努力工作,认真学习,勤于思考,找出不足,不断提升自己履行本职工作的能力水平,针对性深化理论学习,并加强锻炼独立解决事务的能力,争取实现"质"的飞跃,为特警队的工作做出自己的贡献。"路漫漫其修远兮,吾将上下而求索",虽然初任民警的第一阶段培训已经结束,但是在以后的公安工作中我会坚持学习,不断完善自己;在生活和工作中做到"博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之",为成为一名优秀的人民警察奋斗终生。


110培训会心得体会篇2

本人xxx,男,汉族,@岁,2015年7月自^^^^大学毕业,2015年通过公务员考试,于8月份被分配至巡警防暴支队工作。一年来,本人深入学习,坚决贯彻执行党的.各项方针、政策和国家的法律、法规;服从领导,听从指挥;刻苦钻研,勤奋工作,迅速从一名大学毕业生转变为一个具有基本执法技能、工作上能独当一面的基层民警。一年来,工作认真负责,深得群众的好感,受到所领导和同事的一致好评。

我志愿献身公安事业,用全身心投入工作,规范遵纪守法,热情为人民服务,服从组织安排,积极努力工作,在各方面严格要求自己。

思想上,我对公安机关的性质有了一定的认识,公安机关是党和人民管理国家的职能机构,是维护国家安全和社会秩序的专门力量,是为人民服务的,在社会的安定团结上起着重要的作用。

政治上,本人坚定拥护中国共产党的领导,立场坚定,自觉深入学习党的政治理论,努力提高自身政治素质,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,力求与党中央保持高度一致,坚决同一切违法违纪行为作斗争,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,从方便广大群众的角度出发想问题办事情,密切警民关系,坚决“文明执法”、“执法为民”。

工作上,为弥补自身公安工作经验上的不足,使自己很快在工作中上手,本人认真向同事们求教,汲取各位同事的宝贵经验,扬长避短,很快适应了工作上的需要。当然,要想在最短的时间内适应基层公安工作,掌握基本的执法技能,除了积极吸取他人的先进经验,还必须通过多做、强化训练来熟悉工作程序,我从参加工作的第一天起,便铆足了劲大步朝着心中的理想迈进。

在一年来在我的出处警、处理群体x事件和安保工作中,都留下了自己和同事加班加点、不辞辛苦、不问时间报酬的辛勤汗水。通过在110出警车上的接处警工作和在防暴大队半年多的处理群体x事件和保卫工作我深深认识到规范执法和工作技巧的重要性,继而和全队同事一道全身心投入到正规化建设的工作中去。

生活上,本人尊敬领导,团结同事,生活俭朴,以党员的行为准则来严格要求自己,自觉遵守公安部“五x禁令”和公务员的一系列制度法令,自强自信,自尊自爱,廉洁自律,努力做一名有益于国家和社会的人民警察。

由于自身工作时间较短,工作经验较少,受思想认识所限,我在很多方面还要加强锻炼,我将努力学习党和国家的各项最新政策和法律法规,力求与党中央保持高度一致,做一个人民满意的公安干警。

综上,一年的试用期已满,本人特向市局提出按期转正的申请。若未获批准,我会认真查找自身差距,自我加压,自查自究,继续努力,争取早日符合转正条件;若获批准,我将戒骄戒躁,谦虚谨慎,继续勤奋工作,精益求精,争取在本职岗位上做出更大的贡献。

110培训会心得体会篇3

1月10日是首个“中国人民警察节”,为增强民警的职业荣誉感和归属感,使“对党忠诚纪律严明执法公正服务人民”精神在警营中得到传承,12月31日上午,颍州分局精心组织召开警察节主题座谈会,2020年新入职民警及传帮带民警参加会议。

座谈会上,颍州公安分局党委副书记、政委张建东,颍州公安分局党委委员、政工室主任王国威,带领全体民警重温入党誓词,“警旗高高飘扬,警心永远向党”,全体民警向警旗致敬,深刻领悟警旗带来的荣誉、责任和使命。

“人民警察节的设立是党和国家对警察的重视。”

“作为一名新警,迎来自己职业生涯的第一个警察节,我感到十分光荣。”

会上,结合新时代公安工作要求,围绕“人民警察节”的设立,全体民警对2020年工作进行经验交流,大家畅谈对“人民警察节”设立的心得感想,结合自身工作集思广益,取长补短,传帮带的民警也对新警们实习期间的工作进行了点评。

110培训会心得体会篇4

党的十九大报告也明确提出:全面依法治国是国家治理的一场深刻革命,是中国特色社会主义的本质要求和重要保障。

公安机关就是要用法治来保障人民安居乐业。全面依法治国最广泛、最深厚的基础是人民,必须坚持以人民为中心,践行全心全意为人民服务的宗旨,在法治建设中体现人民利益、反映人民愿望、维护人民权益、增进人民福祉。要牢牢把握社会公平正义这一法治价值追求,努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。我们要贯彻落实好省公安厅党委、市局党委相关法治建设精神和要求,争做遵法守法的引领者、依法治国的守护者。

人民警察是正义的象征,是人民的保护伞,警察如果在工作中不能秉承着公正执法的信念,很容易造成冤假错案,使得群众对公安机关产生误解和不信任,严重影响警察在人民心中的形象,致使违法犯罪的气焰更加嚣张。因此,人民警察在执法工作中必须做到公正严明,懂法才能执法,所以要加强执法办案民警的法治意识、法治观念,不断提高公安民警执法水平、办案能力,为法治公安建设作出贡献,为弘扬社会主义公平正义作出奉献。

110培训会心得体会篇5

近日,经党中央批准、国务院批复,自2021年起,将每年1月10日设立为“中国人民警察节”。消息一经发布,迅速引发广大公安民警强烈反响,成为全体民警热议的话题。

一、是激励,也是认可

阿瓦提县公安局英艾日克派出所所长、全疆优秀人民警察孙延涛:设立“中国人民警察节”是党中央、国务院对全国人民警察的认可和关心,是人民警察队伍正规化建设的又一里程碑。作为战斗在基层一线的人民警察,为拥有了属于自己的节日倍感荣光。近年来,阿瓦提县公安局乘着公安改革的春风,不断完善队伍管理制度建设,纵深推进“放管服”改革,广大民辅警为人民服务的宗旨意识不断增强。今后,全体民辅警将以此为激励,继续为棉城百姓站岗执勤、为刀郎故里发展护航,永远做党和人民的忠诚卫士。

二、110就是安全的象征

中国人民警察节设立在每年的1月10日,非常符合实际。因为报警电话就是110,“110”带给群众的是一种安全感,无论在任何时候任何地点遇到任何困难,只要拨打“110”,就一定会有人接听并提供帮助。

新和县公安局党委委员、副局长卡尔江·卡德尔表示:“中国人民警察节”代表着一种神圣的责任,使命在肩,我们应当让群众感到安全。作为奋战在新时代的人民警察,我们必定时刻牢记党和人民的嘱托,守初心、勇担当、善作为,坚守平安。

沙雅县公安局森林派出所所长徐正富感言,“中国人民警察节”的设立,充分体现了党中央对我们人民警察队伍的高度重视和关心关怀,也是对我们工作的认可。作为一名人民警察,我们要在行动上、思想上和党中央保持一致,履行好自己的职责为社会稳定、长治久安和人民的安居乐业贡献出自己的一份力量。

三、基层民警心声

“看到这个消息,内心无比激动,顿时觉得头顶上的警徽分量更足,身上的警服更好看。以1月10日这样的日子设为‘中国人民警察节’,我知道这是时刻在提醒我们作为一名人民警察的职责。作为一名刑警,匡扶正义是我应尽的义务,对得起良心是我们对每一个百姓的交代。我必将坚守初心,继续前行,也必定会秉承人民警察为人民的庄严承诺,为继续维护社会和谐稳定的治安环境而努力奋斗终身。”拜城县公安局刑侦大队民警赵瑞琪说。

“头顶警徽,身披藏蓝,金色盾牌,热血铸就。曾经我们没有自己的节日,我们依旧筚路蓝缕,守一方稳定;未来我们将拥有自己的节日,我们定将披荆斩棘,保一方平安。”阿克苏市公安局民警王虎说。

110培训会心得体会篇6

神州大地党旗艳,国之精神震坤乾。在新的历史节点之上,在当今世界处于百年未有之大变局之中,在大发展大变革大调整之下,中国正在以崭新的姿态屹立于世界丛林之中,中国在一系列不平凡的伟大斗争中饱经洗礼,今日之吾辈,满怀豪情,今日之吾辈,昂首阔步,开启新时代伟大征程。

从警路漫漫,前途皆是挑战。转眼间我加入到人民公安队伍已经三年有余。三年前刚被分配到队上就有老同志告诉我,来到这里,你们肩上的使命从此便不一般,今后无论是查处违法还是案头材料,唯有沉下心来不断磨砺,不断进步,才能适应各种环境,才能让你的人生感受到从未有过的充实和丰盈。

面对新的工作环境和新的工作内容,一切回到了起点。在基层工作,我真真切切体会到了公安工作的酸甜苦辣,也明明白白领会了公安生活的有血有肉。我有过笔录做到快天亮的忘我、有过吃饭吃到一半出警的急迫、也有过工作得到他人认可时的欣喜。雷锋同志曾经在自己的笔记中这样写到:“如果你是一颗最小的螺丝钉,你是否永远地坚守着你生活的岗位?”我愿永远做一个螺丝钉。作为人民公安队伍里的一员,我要用自己微弱的一份光和热擦亮那庄严的国徽和坚实的盾牌。

时间的刻度,标注历史的坐标。回望过去,人民公安慷慨前行,将自己的职责和使命铸就成了亿万人民的记忆,也书写在了新中国的历史华章中;放眼今朝,人民公安正在进行新的伟大斗争,而紧随党和人民的脚步就是胜利的保证。

站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点上,我们要辩证认识和把握国内外大势,胸怀两个大局,增强机遇意识和风险意识,珍惜发展好局面,巩固前进好势头,勇于开顶风船,善于化危为机,集中力量办好自己的事,在新时代伟大征程上披荆斩棘、奋勇前进。

与此同时,我们每一位人民警察都应当骄傲,骄傲我们的职业让我们始终都能用自己的努力践行“全心全意为人民服务”的宗旨,让包括雷锋精神在内的党的优良传统不再仅仅停留在口号上,而是用给予、用付出、用勇气把它们汇聚成实践和行动,变成普天之下最最温暖人心、最最深入人心的“大爱”现实。

或许,在这其中,有人性的柔软、有对家人的依恋、有对责任的履行,但同样也有对从警时那份熠熠生辉的初心坚守和对“人民公安为人民”这份信仰的笃定!

面向未来,我们有底气、有实力。今日之中国,积累了坚实的综合国力,这是从容应对惊涛骇浪的深厚底气。面向未来,我们有决心、有信心。沧海横流显砥柱,万山磅礴看主峰。2021年,我们党将迎来建党100周年,立志于中华民族千秋伟业,百年恰是风华正茂。中国共产党“让人民过上好日子”的信念始终不渝、从不动摇,“为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴”的初心坚如磐石、从未改变。前进道路上,在中国共产党的坚强领导下,一切为了人民、紧紧依靠人民,以越是艰险越向前的精神奋勇搏击、迎难而上,敢于斗争、敢于胜利,我们一定能创造新的历史伟业。

一支让党中央放心、人民群众满意的队伍必须具备铁一般的过硬本领。打铁还需自身硬,铁肩才能担道义,“没有金刚钻,揽不了瓷器活”,没有真本领,谈不上服务群众。作为人民守护者的我们,更应该练就过硬本领,锤炼品德修为,在拼搏中将孩童时期的警察梦照进长大后的现实中。

在从警之前,我总认为所有壮烈的言辞和举动,都要有轰轰烈烈的理由,“奉献”、“牺牲”这些被弘扬的旋律,被高唱的凯歌,离我们太遥远。然而当看到不断增加的英烈名册时,当听到世警会上无数警察立下的“有我在、平安在”铮铮誓言时,我被深深地震撼了。选择从警,就意味着从此与那些形形色色的罪犯打交道,意味着冲突,意味着斗争,可是,你看过哪一个退缩的警察吗?没有。只因不忘自己的誓言,只因这藏蓝的颜色,这闪亮的警徽。一批批的青年英才前赴后继地加入我们,相信他们与我们一样,不为别的,就为了这无私奉献的荣耀,这年轮烙印的信仰,这永不磨灭的精神!

风雨人生,一腔忠诚为祖国绽放;疾风劲草,披肝沥胆为和谐歌唱。今天,我们比历任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴的目标。当青丝尽染白霜,我们并不介意,它是我们在平凡中奉献青春的有力见证。

当我们选择加入人民公安队伍的那一刻起,在我们心间牢记入警誓言时,我们便接过前辈的殷切希望,接过前辈的忠诚信仰,接过前辈的责任担当,注定将用自己的青春年华、聪明才智和辛勤汗水,创造出无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的崭新业绩!

雏鹰初展翅,浩气贯长空;笑历风霜雪,脚步更从容;一朝入警,终身无悔。在人民公安队伍中,他们自觉扛起光荣使命,他们勇于摔打锤炼自身,他们积极苦练成就自我,他们甘于平凡默默奉献,正是这样一群又一群的勇士们,不断贡献着自己的光和热,也激励着我们永葆对公安事业的热爱。

只有进行了激情奋斗的青春,只有进行了顽强拼搏的青春,只有为人民做出了奉献的青春,才会留下充实、温暖、持久、无悔的青春回忆。

我们把青春年华献给了公安事业,用少年无华的奉献,英勇顽强的斗志践行着曾经的誓言,谱写着武威警察的不朽“警色”!

110培训会心得体会篇7

回望漫漫征途,“中国人民警察节”的设立必将在公安发展写下浓墨重彩的一笔。

西藏出入境边防检查总站山南边境管理支队普玛江塘边境派出所坐落在珠穆朗玛峰5373米处,是珠峰核心景区的执法单位。每年,该所民警都要巡逻120余次,每次约40公里,一年下来至少4800公里。

“‘中国人民警察节’的设立是党中央对公安队伍的充分肯定,让我感到无比的骄傲和自豪。”普玛江塘边境派出所民警熊凯说,在今后的工作中,我将立足高原、扎根边疆,在基层最平凡的岗位上发光发热,守好祖国的边境,为推动新时代西藏全区长足发展和长治久安贡献出自己的力量。

浙江省杭州市公安局下城区分局长庆派出所是全国首批“枫桥式公安派出所”。长庆派出所社区民警沈宏在吴牙社区设立“沈Sir工作室”,着力打造安全社区。

“‘中国人民警察节’的设立,既增强了我们的职业自豪感和归属感,又进一步鼓舞斗志、激励士气,为和谐警民关系提供了全新载体和平台。我将以此为动力,进一步激活新时代‘枫桥经验’的丰富内涵,将群众工作融入血脉和灵魂。”沈宏表示。

河南省长垣市公安局佘家派出所是河南省首批“枫桥式公安派出所”,群众工作同样出色。

110培训会心得体会篇8

近年来,各地公安系统日益重视民警教育培训工作,经过“岗位大练兵”、“抓基层、打基础、苦练基本功”、“社会主义法治理念教育”、“三懂四会”、“三通晓、四熟悉、五能够”、“特色练兵”活动,各地公安民警在“专业素质、岗位技能、执法理念”等方面都接受了深入细致的培训,教育培训工作已成为了公安事业改革与发展的不竭动力。但不得不承认,我们的教育培训工作目前仍存在很多不足,整体上,我们民警教育培训科学化、规范化、实效化还不够理想。在具体实施上,教育培训理念、教育培训内容、教育培训方法、教育培训考核、教育培训激励、教育培训效果评估等方面工作存在明显欠缺。这些问题的存在,影响了民警教育培训工作效能的充分发挥,使教育培训这样一件好事办得还不尽如人意。

党的十七大报告提出:“要全面贯彻党的教育方针,坚持育人为本、德育为先,实施素质教育,提高教育现代化水平,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,办好人民满意的教育。”这为为什么要实现民警教育培训现代化、怎样实现民警教育培训现代化、为谁实现民警教育培训现代化提供了根本指导思想。我认为,解决当前公安民警教育培训工作中存在的现实问题,必须根据新形势、新任务、新要求及民警队伍状况实际,对民警教育培训工作进行创新。

一、创新民警教育培训理念

思想是行动的先导,理念制约着行动。创新理念是加强教育培训工作的前提。因此,我们要在教育培训内容、方法、激励等方面进行有效改革创新的基础上,引导广大民警树立与教育培训工作相适应的理念:

1、树立“教育培训是生存和发展的前提与基础”的理念,即明确教育培训工作是一项事关重要公安工作全局的战略性、基础性工作,是公安事业前进的不竭动力,从整体上营造民警从业危机感、竞争的压力感和展望未来的求索感,使民警认为来参加培训是为未来投资,是为生存而学,为发展而学,主动要求参加教育培训。

2、树立“参加培训就是工作”理念。即参加培训就是工作,学习是工作的重要组成部分,学习是为了更好的工作。

3、树立“提高学习力”理念。即教育培训中注重培训学习能力,使民警在工作和生活中会学习、会思考,具有较强的学习能力。

二、创新民警教育培训内容

培训内容是教育培训工作的基础,是引起民警培训兴趣的直接动力。现行的民警教育培训内容往往主要以每年公安部、省、市公安机关开展的各项活动要求学习的内容、上级的文件、各级领导讲话、相关纪律规定和常规的警务技能为主。以扬州为例:民警参加培训都要接受队列礼仪、内务条令培训,一遍遍重复培训。而在调查中,目前民警更多需要的是以心理矫治、群众工作方法、计算机操作应用、所在岗位技能、信息网络工程、警务器械等知识为主要内容的培训。因此,创新民警教育培训内容,势在必行。

培训内容的确定要根据公安工作改革、发展的实际和不同层次、不同岗位民警的现实培训需求,做到“全、新、专”,“全”就是教育培训内容面广,项目分为政治理论、法律法规、经济管理、人力资源管理、警务技能、网络工程、警察装备、侦查破案等知识。“新”就是培训内容与时俱进,不断丰富和深化。“专”就是注重培训内容凸显民警专业化建设特点,注重以“治安管理、刑事侦察、心理矫治、网络工程、情报信息、法律法规、群众工作等专业技术性知识为培训内容中的重要项目。

三、创新民警教育培训方式方法

公安工作的知识体系比较丰富,治安防范、侦查破案、政工纪检、维护稳定、公安行政等涉及多个领域,其中又分出多个学科,可以说,知识涵盖面十分宽泛,就要求我们必须采取科学的教育培训方式方法来完成如此繁重的教育培训任务。而目前我们往往只是简单采用全面培训的方式和全员培训一项内容的方式,效果只能是蜻蜓点水。还有我们说教的单一教育模式和纯理论内容的“满堂灌”、“抄笔记”、“写心得”等传统方法,已经日益提高不起民警的学习兴趣。因此,我们的教育培训方式方法必须进行创新。

1、采用“菜单式”培训方法,即对全部培训内容以菜单的形式进行公布,民警根据自身需要对培训课程进行选择,根据民警从事岗位的知识需求特点,民警个人的综合素质对培训进行有效调控。做到每名民警缺什么,补什么,需要什么,培训什么。

2、启用“走出去,引进来”培训方式。民警教育培训中某些学科还无法由我们自身能力来从事,例如:网络工程,警务资源开发,心理咨询师,会计师、审计师等专业培训和在职、脱产学历培训,必须引用社会上优秀的教育培训资源。因此,在某些学科领域,要鼓励民警走出去,参加知名的专业学科培训和大专院校的学历教育,也可以“请进来”,适时邀请专家培训课。

3、将培训重心转移。以往的教育培训以公安校培训基地为重心,基地什么时候有安排,民警什么时候来培训。由于公安工作的特殊特点,保一方平安永远是从事任何工作的基础和前提,而且目前各基层单位程度不等的存在一线警力不足的客观现象,因此,一些培训项目的重心应从基地转移到基层,从教员转移到学员,从教室转移到工作一线,根据各单位工作特点和民警作息时间合理安排教育培训。

4、运用高科技的多媒体教学方法。在教学中运用电子计算机、投影仪、幻灯机、电影、ppt课件等多媒体软硬件在民警的教育培训课程之中,使培训内容图文并茂,具有强力的直观立体感,增强民警学习的兴趣,促进民警内化学习知识。同时,公安校应充分发挥公安内网的功效,引进并运行自身的教育培训信息管理系统,构建资源丰富、服务良好的网络教育平台。

四、建立教育培训激励机制和考核体系

现行教育培训有些工作落实不到位或效果不明显,其中一个十分重要的原因是没有真正与各级民警的切身利益相挂钩。

首先应建立教育培训激励机制,一是建立教育培训奖惩制度。在确立教育培训目标后,对完成目标的部门和个人进行相应的表彰。二是建立优秀人才推荐机制。通过建立教育培训档案,实施教育培训情况动态管理,成为公安机关挑选人才及干部提拔的重要依据。三是加大对教育培训中学习刻苦、成绩优异民警宣传力度,为教育培训工作营造良好的舆论氛围。

其次应完善教育培训考核体系,一是要明确各级领导责任、把民警的教育培训列入公安机关各级领导班子总体工作目标和政绩考核指标。二是根据教育培训特点,制定切实可行、公平实效的考核细则,进行严格的考核评比。三是建立民警训前、训中、训后相结合的评价考核体系。在每个课程的教育培训前,要深入的调研,对参加民警的业务素质、年龄、本科目知识的需求状况等基本情况有一个大致的了解。培训中,通过组织考试考核和知识测评,随时对民警的学习情况进行评价和考核。培训后对民警回到工作岗位知识转化能力进行跟踪考核,将整个培训过程考核情况计入民警教育培训档案。

五、组织教育培训效果评估

培训效果的评估,是指公安校在开展培训之后,采用一定的形式,把培训的效果(民警政治素质、业务素质、履职能力、工作进展等)用定性或者定量的方式表示出来,从评估的深度和难度将培训效果分为4个递进的层次——反应层、学习层、行为层、效果层来进行评估:

反应层评估是指受训人员对培训科目的印象如何,包括对培训科目、教师、设施、方法、内容、自己收获的大小等方面的看法。结合民警培训工作,反应层评估的主要方法应采用问卷调查。因为问卷调查易于实施,通常只需要几分钟的时间。如果设计适当的话,反应问卷调查也很容易分析、制表和总结。具体实施既在培训项目结束时,收集民警对于培训科目的效果和实用性方面的反映。

学习层评估是目前最常见、也是最常用到的一种评价方式。是测量受训人员对原理、技能、态度等培训内容的理解和掌握程度。我们运用学习层评估可以采用笔试、实际岗位操作和工作模拟等方法来考查。

行为层的评估指受训人员培训后在实际岗位工作中行为的变化,以判断所学知识、技能对实际工作的影响。具体实施是,在培训结束后的一段时间,由上级、同事、下属观察受训民警的能力在培训前后是否有差别,是否在工作中运用了培训中学到的知识。

效果层的评估上升到组织的高度,即判断培训是否对公安改革与科学发展具有具体而直接的贡献。可以通过一些指标来衡量,如政治理论水平、完成任务数据、岗位执勤状况、民警精神面貌以及外部对公安各项工作评价等。通过对这样一些具体指标的分析,从工作全局来观察教育培训工作带来的效果和收益。

总之,公安工作正处于变革大潮之中,向着社会化、智能化、信息化方向大步迈进。民警的教育培训工作作为公安整体工作中的一个重要环节,必须以十七大精神统领民警培训教育工作,大胆创新、锐意进取,这样才能跟上公安事业发展的步伐,才能真正建立起一支“政治坚定、作风优良、执法公正、业务精通”的公安民警队伍。

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